脱毛サロンの集まる求人のやり方
脱毛サロン集客シリーズも今日でとりあえず最終回。
最終回の今日はこれまた脱毛サロンオーナーからの相談で多い「求人」について書いてみます。
よくこんなご相談を頂きます。
「メンズのVIOをやりたいと思っていますが、今のスタッフは嫌がってやりたがりません。求人で募集しても、その話をしたら集まらないし。。。何か、良い方法は無いですか？」
脱毛サロンを経営されていて、求人で苦労されているオーナーさん、意外と多いと思います。
弊社では求人広告代理店も経営しているのでよくわかりますが、普通に募集してもなかなか応募さえありません。
でもですね、ターゲットを絞っちゃえば、実は脱毛サロンの求人はちゃんと集まります。
では、その求人のターゲットを誰にするか？
それはズバリ、「シングルマザー」です。
断っておきますが、シングルマザーをバカにしているわけではありませんから、誤解しないでくださいね。
↑ここ大事！
シングルマザーの方って、頑張り屋さんが多いですよね？
それに子育てもされているから、いわゆる男性のオ〇〇チンも見慣れています。
だから、「別にチン〇〇見ても、抵抗感ないわ」って方が実は結構多いんです。
実際、弊社の携わっている脱毛サロンでも、メンズVIOをされているところがたくさんありますが、そこで施術されている方はシングルマザーの方が多いですから。
ということで、なかなか良いスタッフが採用できないとお悩みの脱毛サロンオーナーさん、ぜひ参考にしてみてくださいね。
ではこれにて、脱毛サロンシリーズはひとまず終了。
また機会があれば書きますね～。
ではまた。
アデュ～。
