●5年越しの迷いが消えたのは…(前編)
こんにちは。
アイカンパニースタッフの佐藤まゆ子です。
今日は久々に、i-Companyの講座を受講した方に
お話をお伺いしてきました！
今回お話を伺ったのは、渡辺美紀さん。
渡辺 美紀さん 30歳(社会人9年目)
人事・財務関連業務アウトソーサー 営業
2006年6月設立講座受講
昨年i-Companyの講座を受講後、
この4月に、人事事務から営業にと
職種を変えての転職を果たした渡辺さん。
実は、「入社3年目くらいから、丸5年も
転職しようかどうか、ずっと迷っていた」
のだそうです…。
友人には、「石橋を叩いて、叩いても、渡らない」
と評されるというくらい、慎重な性格だという渡辺さん。
どのような経緯で「5年越しの転職」を決断されたのでしょうか？
＊ ＊ ＊ ＊ ＊
入社以来、7年間人事給与に携わってきました。
一般職入社だったのですが、
途中で一般職/総合職の区別がなくなって。
ちょうど人事システムの大きな入れ替えがあったりして、
「やりたい」と言えば新しいことをやらせてもらえたんです。
仕事自体には、やりがいを感じていました。
ただ、会社の体質というのか、
元々一般職での入社だったからか…
「もう少しやらせてもらえたらいいのに」と思ったとき、
「ここからは、男性社員に」という
見えない「壁」みたいなものがあって…。
「もっとやりたいのに、できない」
ことに不満を感じ、そのたびに転職を考えました。
でも、人もいいし、制度もしっかりしているし、
それに「本当にそこまでやりたいのか？？」
と考えると、先も見えなくて踏み切れなくて…。
業界はもちろん、職種も何がいいのかはっきりできず、
何度も何度も揺れながら
結局決め切れなくて、もやもやとしたままでした。
＊ ＊ ＊ ＊ ＊
何年も「もやもや」を抱えながら、
転職するかしないか、ゆれ続けたという渡辺さん。
そんな渡辺さんが、
異業種への転職を決心されたのは…
続きはまた明日 お届けします！
●講座と、講座後と…
6月9日・16日(土)の2週にわたって、
「i-Company設立講座 」が開催されました。
今回は、直前のキャンセルが続き、
ちょっと人数が少なかったのですが…
人数の少なさを感じさせない盛り上がりぶり！
講座の最中はもちろん、
講座後の飲み会も、盛り上がり続けました(笑)。
講座最終日(先週土曜)に全員で飲み、
明日のi-Company Salon には、遠方の方以外、全員参加。
さらに来週土曜にも、みなさんで飲むことになったとか…。
しかも、なんと「ホームパーティー」だそうです！！
あっという間に話が盛り上がったそうで…。
なんだか楽しそうです！
参加されるみなさん、どうぞ肝臓はいたわってください…。
＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊
あ、もちろん講座の中身にも
みなさん、マジメに取り組まれていました。
■講座の感想■
・自分の棚卸ができてよかった。
(自分の経験を)抽象化してとらえることで、再認識できたことが多かった
・事前に書籍で、一人でワークをやってみたが、
人からのフィードバックがあると、納得感が違いました
・過去のふりかえりと、未来設計ができ、
今まで”もんもん”としていたものが、明確になった気分です
・自分の能力・目指す姿を、あいまいながらもコトバに落とし込むことで
これからのビジネスマンライフに役立てられるものになった気がする
＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊
印象的だったのは、
「ノリのいい方が集まったんだろうなー」と
思いながら、おひとりおひとりにお話を伺うと
「いや、結構ひとみしりな方なんです、ほんとは」
という声が多数あったこと。
(ちょっと「ホントかな！？」という気もしますが… 笑)
ただ、もう少しお話を伺ってみると
「せっかく来たんだから、
恥ずかしがっていたらもったいないと思って
思い切って積極的にコメントするようにしました」
との声が…。
「せっかくの機会だから、
少しでも自分の(そしてみんなの)役に立つように！」
という想いが、あの盛り上がりをつくったのかなーと
ちょっぴりしみじみした、今回の講座でした。
●「ぶつかるべきものにぶつかる」
こんばんは。
アイカンパニーの粟田あやです。
最近、岡本太郎さんの『壁を破る言葉』を読みました。
その中で一番ココロに残った言葉。
つまらないことでもいい。
今ぶつかるべきものとぶつかりあえば、
自分のエネルギーは無限に増幅されて
巨大になっていく。
何でも自分次第。
目の前のことから逃げずにぶつかろう。
そう思う最近です。
●目標達成！
みなさん、こんにちは！
アイカンパニーの広江です。
私事で恐縮ですが、4月にこのブログでダイエット宣言したのですが、このたび、－5キロの目標を達成できました！！
理由は食事制限など、日々の積み重ねもそうですが、先週、腸炎にかかって一気にショートカット（＝目標達成）できたのです＾＾
この機会にこの体重をしっかりコントロールしていきたいです。
病気という一見災難も捉え方次第では大きなチャンスになりますよね。
これもセルフコントロールスキルを磨いている賜物かもしれませんね。
ウェイトコントロールは、セルフの要素が試されるので今後も頑張ります！
目指せ！あと－3キロ！
●先日の某スポーツ新聞で・・・
皆さんこんばんは。
i-Companyの藤原です。
昨日、お昼休みに
某スポーツ新聞を読んでいました（笑）
小さい記事で、
最近活躍している選手を取り上げていました。
あ・・・
そのスポーツは僕が好きなサッカーなんですけど。
あるチームのゴールキーパーが
「最近すごく調子いいみたいだけど？？」
・・という質問に。
「他チームのある選手から、モチベーションのコントロールの大事さを
学んだんです。でも難しいですけど（笑）。でも意識するようになって
続けていたら、気持ちをうまくコントロール出来るようになりました。
失点した直後はへこみますけど・・（笑）すぐに気持ちを切り替えないと
また失点に繋がりますから。これからも意識していきます～」
・・・こんな答えをしていました。
よく活躍している方は、
このモチベーションコントロールが上手い方が多いと言います。
特にスポーツなど、
リアルで試合が進んでいくものは顕著に現れますね。
野球でも、ホームランを打たれた後の
ピッチャーの投球もモチベーションのコントロールの
上手さが出ますしね。
でも、よく考えたら
僕達、ビジネスパーソンも同じだと思います。
１つの失敗に捕らわれていて、
その日一日が、無駄に過ごしてしまう・・・。
よく聞く話ですが、
うまく気持ちを切り替えることで
効率よく、仕事も出来て、
結果的に楽しく働くことも出来ると思います。
何気なく読んでいたり、
何気ない会話の中でも
自分を高めたりするヒントや
モチベーションを上げるキッカケも
あると思います。
皆さんも何かそんな体験ありませんか？？？
是非聞かせてください。
●先人から学んでみる
アイカンパニースタッフの佐藤まゆ子です。
昨日、日曜日に、
i-Companyの女性受講生6名の方と集まりました。
何で集まったのかというと…
ちょっとした勉強会。
題して
「女性のキャリアの勉強会 」です。
様々な業界・職種の、
様々な課題意識を持っているみなさん。
異動・転職をどうするのか、
結婚して、子供を生んだあと、どう仕事を続けていくのか、
部下を持ったとき、どうすればよいのか…
みなさんが持っている様々な「課題」。
それを、実際に乗り越えた女性に
直接お話を伺うことで、
自身が抱えている課題克服のためのヒントを得てしまおう！
というようなもの。
ちょっとしたトライアルです。
初回だった昨日は、
・みなさんの課題共有
・他の方にお話を伺う(取材する)の練習
であっという間に終わりました。
まだ初回ということで、戸惑うことも多かった模様ですが…
参加者同士の話を聞くだけでも、
色々と発見が多く、楽しく充実感のある時間でした。
今後は自分達が取材(お話を聞いた）した内容を
ブログでアップしていく予定なので…
ブログができたときには、またこちらでお知らせしたいと思います！
●投資感覚
こんにちは。
アイカンパニースタッフのあわたあやです。
先日帰省したときのことですが、
またまた「アイカンパニー」を意識するようなことが
あったので書かせてください。
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友人の結婚式のため地元神戸に帰省。
仕事を終えてギリギリかけこんだ最終新幹線だったので、
指定席はほぼなく・・・
その日は本当疲れていたので、
これは新大阪までの2時間40分の快適さを買おう！！
と、グリーン車にしちゃいました。
でも、
「グリーン車なら、元をとらなくては！！」
・・・という貧乏根性が芽生え、
本を2冊読めちゃいました。
「グリーン車もったいない・・・」とも思ったのですが、
指定席、真ん中の座席でいつものようにいつのまにか寝ちゃうより
本当よかったと思います。
なんでも投資をしたら、モトをとる。
（・・・とろうと努力する）
アイカンパニー的な姿勢で
これからも貪欲（？）にいこうと思います。
また中途半端なオチですいません。
●僕の読んだ本
皆さんこんばんは。
スタッフの藤原です。
最近読んだ本で
なるほどね・・・！
ちょっと今日から意識してみよう！
と思った本がありました。
ご存知な方も
多いと思いますが、
大前研一氏の著書の
●ビジネス力の磨き方
・・・です。
その本の中で
「悩むのと、考えるのは違う！・・・
悩まないで、自分の出来ることに集中することが大事！」
このメッセージが印象的でした。
普通は、悩んだりすると思います。
i-Companyでも「変えられるものに意識を！！」と
セルフコントロールスキル講座でお伝えしていますが、
この
「悩むのと、考えるのは違う！」
このフレーズは頭に残りやすくて、
日々意識しやすいな・・・
と思いました。
そのほかにも、
様々なエッセンスがありましたが、
まずは、この「悩まないで、考える習慣」を
作っていきたいと思います。
↓この本です。
ではでは。
●私もさっそく…
アイカンパニースタッフの佐藤まゆ子です。
先週のブログでお伝えしましたが、
i-Company Awardsの感想でとにかく多かったのが
「目標設定と日々の振り返りの重要性を痛感した」
という言葉。
たしかに、プレゼンされた６名の方みなさんが
みなさんなにかしらの形で「目標設定と振り返り」を
うまく活用していらっしゃいました。
ちょうどアワーズも終わって
ちょっぴり一区切り感があったので、
私も３ヶ月ぶりにやってみました。
「ひとり決算講座」。
＃自分で振り返りと目標設定することを
決算講座 になぞらえて、私はこう称しています…。
決算講座のシートを元に
振り返ってみると…
…たった３ヶ月でも、
結構状況変わってたりして、発見が多々。
さっそくいくつか目標を立てました。
そのひとつが、「計画力向上」。
優先順位の異なる複数タスクを持っていると
どうしても優先順位低い方が
グズグズになってしまうので…。
計画力向上の第一歩として、
まず、きちんとタスク管理表を使うことから
はじめることにしました。
使ってみると、やはり仕事が進めやすい！
他の人と共有するのもラクだし、
進捗確認もラクだし…
ちいさなことから、ひとつひとつ積み上げて
自分の力にしていきたいなあと思う、今日この頃です。
●2007年i-Company Awards(アワーズ)報告
i-Company(アイカンパニー)スタッフの佐藤まゆ子です。
先日(5月27日(日))に、i-Companyの年に一度の
「4周年記念イベント」が開催されました！
第一部の成果発表大会「i-Company Awards(アワーズ)
」、第二部の「4周年記念パーティー
」ともに大勢の方にご参加いただきました！
その模様をちょっぴりお伝えします！！
■第一部：i-Company Awards 2007
i-Company Awardsとは、
i-Company設立講座・ポータブルスキル各講座を受講後の、
変化感・成長感を各個人にレポートしていただくイベント。
●人のレポート提出者より、
i-Company講座ナビゲーター等による一次審査で6名を選出。
この6名の方には、レポートの内容を
4周年記念イベント第一部：i-Company Awardsにて
100名近いi-Company受講生の前でプレゼンをしていただきました。
そして、i-Companyの講座ナビゲーター、そして
当日参加されたi-Company受講生約100名が審査員となり、
どのプレゼンがよかったのか、順位を投票にて決定。
栄えある「最優秀賞」を獲得された方には
なんと賞金20万円が贈られました！！
当日、プレゼンをされた6名のi-Company受講生。
100名近くの前でプレゼンをします。
当日参加したi-Company受講生の方が投票し、順位が決まります。
【受賞者(3名)】
最優秀賞(賞金20万円)：永田 雅人さん
「実践を通じての自己成長サイクルの基盤確立」
優秀賞(賞金10万円) ：藤田志保実さん
「大変化を経て・・・」
佳作(賞金5万円) ：古宮 理恵さん
「ピンチ！！！をチャンス！！！に！？」
【入賞(3名)】
今井俊樹さん 「魔法をかけよう」
横山栄司さん 「～新たな自分のスタートライン～」
山岸奈緒子さん「あの日から２年半 真のアイカンパニーの設立
―学生と、アルバイターと、時々主婦と―
■第二部：4周年記念パーティー
i-Companyスーパーバイザー小笹の乾杯で幕を開けた
4周年記念パーティー。
100名以上の方にご参加いただきました！
途中、第一部i-Company Awardsの表彰式も
開催され、最後まで盛り上がりました。
