人材の多様化と生産性の関係は？②～雇用形態の多様化との関係を考える

フルタイム・無期雇用正社員以外の、さまざまな雇用形態の人が多くの会社で働いています。

雇用形態の多様化は、いわゆる非正規社員の存在感の高まりと、新たな雇用形態の登場という２つのかたちをとっています。

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