「若手ビジネスマンのお悩み」解消させて頂きます！
社会人生活４９年の中で
たくさんの失敗を繰り返し、
でも多くの人の助けを得て、
いくつかの困難を
乗り切ってこれました。
助けを頂いた方々には、
感謝しかないと感じている
髭爺です。
でも、
令和の時代は
「４９年もかけて
経験値を上げる」
なんて、
許されないんです！
即、成果を出さないと
いけない！
特に、
こんな状況にある人は、
です。
・業務計画通りに進まず、
・目標値が達成できず、
・上司との
コミュニケーションが
上手く取れず
で、
「やり直しが多い」
でも、
今の職場では
①OJTが無い
②毎回「０スタート」
③学びが無い
④皆が「業務効率が悪い」
やり方をしている
が、
横行していて、
もうやってられない。
そんなあなたに、
髭爺が
会社では
絶対に教えてくれない
「やり直し”０”」で
すぐに実行できるやり方
を、お伝えします！
業務の優先度が
整理出来ずに
漏れが多く、
上司のお小言を
食ってばかりの
あなたに、
「漏れが無い
業務の仕分け方」を
分かり易く説明した
無料の、
5日間「仕事術メール講座」
をやっています。
受講生様からも、
「分かり易く、
業務に活かしてます！
お陰で効果出てます！」
と、
定期的に成果報告を
頂いてます。
「ありがたいこと」です。
今日のテーマは、
「転職で”失敗する人”
は、どんな人？」
です。
現在、
テレビで「転職」のＣＭが
多いですよね。
「ビズリーチ」とか
「デューダ」とかね。
それほど、
転職したい人が
多いんでしょうね。
今の会社に
不満があるから
転職を考える。
そう考えるのは
良いと思いますが、
転職って、
成功するには
高い壁があるって
考えたことあります？
転職者は、社会人として
何年か会社生活をした人
ですよね。
だから、
受け入れ側の会社は、
「直ぐに
成果を出して
くれるのを
期待する」
よね。
言うまでもありませんが、
「仕事のやり方や進め方の
基本的なノウハウ」は、
知ってるものとして
扱われるんです。
そんな会社側の
期待に対して、
あなたは、
前の会社で
基本的な仕事術スキルを
少しも高めることも無く
不平不満ばかり言ってた
としたら、
どうなるか、
お分かりですよね。
あなたは、
基本的なことを
周りの人に聞くことも
出来ず、
やいのやいのと
成果を求められる
毎日が訪れます。
どんなに辛い事でしょう！
ストレスが溜まりますよね！
その時になって
思うんです。
「前の会社で、
基本的な仕事術スキルを
習得しておけば良かった」
と。
基本的な仕事術スキルとは、
確実に期限を守って
成果が出せる仕事術全般を
指します。
そんなことにならないよう、
恥も外聞も捨てて
「基本的な仕事術スキル」
を勉強してください！
そして、
身に着けてください！
そして、
着々と成果が出せる人に
なってください！
その時には、
あなたの口から
「不平不満」は
消えていると
思いますよ。
周りにOJTしてくれる
人がいない場合は、
４９年間の経験知がある
「髭爺」にご相談ください！
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もっとよく知りたい方は
私の「仕事術メール講座」へ
お越しください！
どんな情報でも、
使えるものは
勇気を出して、
どんどん使いましょうよ！
今日も読んでいただき、
ありがとうございます。
