GO TOへの大いなる疑問

コロナの第２波がいよいよ本格的になってきた。そんな中コロナをさらに勢いづかせかねない政策が実施されようとしている。
いわゆるGO TO政策である。どんなに批判を浴びようとも、何がなんでもこの政策の実施に執念を燃やす様は凄まじいものである。
コロナが猛威を奮っているのは東京だけではない。首都圏や関西圏だってそうだ。さらに言えば夜の街だけの問題ではない。市中感染は既に広まってしまっている。また若者だけの問題でもない。中高齢者にまでじわじわと広まってしまっている。
結果としてコロナを日本中に撒き散らしかねない政策の実施に執念を燃やす様は人命軽視と言われても仕方がないだろう。
まるで、GO TO HEAVENとでも言わんばかりである。

深刻極まりない程に過重に負担を強いている医療従事者の方達の負担を軽減するためにも、即刻この政策は延期し、緊急事態宣言を再発動すべきだと思う。
最近命の選別発言で問題になった議員がいた。
でも一番大切なのは命を選別しなくてはならないという事態にならないように前もって準備をすることだ。経済が大切なのは間違いない。しかしコロナ前に経済を戻すのではなく、コロナ下でもしたたかに生き抜く知恵なのではないだろうか。
人の命は地球よりも重い。経済よりも人命が大切なのである。
そもそもコロナの適応力は凄まじいものがある。最初の武漢型、欧州型、日本型と驚く程に進化しているらしい。
生半可な覚悟ではコロナという恐ろしい敵との長く苦しい戦いに打ち勝つことは出来ないだろう。

強い者が生き延びるのではない、賢い者が生き延びるのでもない、生き延びるのは唯一変化できる者だけである。

労働人口の減少に歯止めがかからない

労働人口の減少に歯止めがかからない。
運送業、販売などのサービス業を中心に人手不足が深刻で危険水域にまで達している。いや危険水域なんて生易しいレベルではない。極めて深刻な事態である。
今の経済を取り巻く社会システムのほとんどは、労働力が余っている時代に作られたもので、今日のような極めて深刻な労働力不足の時代には合致しない。
景気対策も、従前のような世の中の仕事を増やすものばかりでなく、世の中から仕事を減らして、あまりにも深刻な過剰労働を出来る限り緩和し、消費をする精神的肉体的余裕を新たに生み出すことも必要である。
少子化なのだから、労働人口が加速度的に減少してゆくのは避けられない現実である。
今求められているのは今の時代に合致した労働力不足時代ならではのやり方なのである。

女子プロ野球の運営をNPBに引き継ぎをせよ

混迷する日本の女子プロ野球。せっかく始まった女子プロ野球の火を消してはいけないと思う。
そこでNPBが運営を引き継ぐべきだと思う。せめて立て直して、軌道に乗るまででも。
またプロだけに拘らず、アマチュアも含めて、日本プロアマ女子混合リーグと改名し、退団した元女子プロ野球選手達が所属するチームも含めてリーグ編成をすべきだと思う。
チーム数が多ければ、1部2部3部…というようにし、入れ替え戦があっても良いと思う。