グランディメモリー社長 木野島ブログ -1140ページ目

すぐに使ってみたくなる

葬祭に関わる、さまざまな技能を持った講師が集まる会議に今年も参加させて頂きましたクローバー

ありがとうございました!

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時代とともに技能向上研修の形態も変わってきました。

例えば、現場チェックをさせて頂いてから、カリキュラムを組み研修会に移行するバターン、また、ベーシック研修のあと、技能コンテストを実施しながら実技を体感するパターンまでいろいろ。


何より、受講頂いた皆さんにとって【早速、現場で実践してみたくなるテクニック】がたくさんあればある程、満足感の高い研修となりますキラキラ

月末までは式典司会に伺うことが多くなりますが、来月は研修会が続きます。


優秀なスタッフ確保

本日は新刊を持参してのご挨拶回りとなりましたひらめき電球


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日常的にどの業種も人手不足と言われている折り、【優秀な人財確保】のためには社内環境を整え、研修などを通して互いのコミュニケーションを取っていくことが一番の課題だと私は思っています。


「人材」は仕事をこなす人。

一方、「人財」は『こなすだけ』にとどまらず、お客様にもっと満足して頂けるよう自分で考え提案行動できる人キラキラ


グランディメモリーではHPでも、あえて「人財」と表記しています。


現場が落ち着く春以降、当社でもブラッシュアップ研修のベストシーズンとなりますチューリップ赤チューリップ赤


最後に【木野島の独り言】
逃げたシマウマの顛末。
本当に可哀想です…。

歌舞伎町は昼間でも…

当社から徒歩10分ほどで「眠らない街」と称される歌舞伎町。


歌舞伎町でランチをしていたら…外から物騒な叫び声が聞こえるではないですかしょぼん
店の前には見る見るうちに警察官と野次馬でごった返し。


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外に出てみると警官の数、ザッと30名以上。

何があったのか分かりませんが、今は物騒な話題が多いだけに野次馬も遠巻きで静観。


すると今度はボヤ騒ぎで、けたたましいサイレンとともに次から次へ消防車が歌舞伎町に。


真昼の歌舞伎町も恐るべしショック!

今日はハラハラ・ドキドキのランチタイムとなりました…。