先輩から言われるリーダーシップの有り様についての心得として、山本五十六の言葉を引用されます。
なかなか思いを共有するのは難しいですね。
当然自分では相手に伝わっているであろうと思っているのですが、認識のギャップがあると、思っている方向に向かっていくことができなくなります。
そのギャップを埋めるためには、思いの共有をするための、作業が必要になります。
そして、それをやりきることができたところが組織として強力なパワーを発揮するんだと思います。
そんなことを自分に言い聞かせながら、今日もまたがんばります。