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• 営業所を開設した際の安全衛生管理体制の考え方
• 確認しておきたい育児休業中の社会保険料免除
• 協会けんぽの被扶養者資格の再確認
• 今年も11月に実施される過重労働解消キャンペーン
• 健康保険証の廃止と活用が期待されるマイナ保険証
• 厚生労働省調査からみる転職入職者の賃金変動状況
• 自社が副業先となる場合の労務管理上の注意点
• 9月5日から拡充された業務改善助成金
• 改めて確認しておきたい健康診断実施後の対応
• 労働関係諸法令の今後1年間の改正動向
• 異例づくしとなった2025年度の地域別最低賃金の改定
• 10月1日より創設される教育訓練休暇給付金
• 変更となる19歳以上23歳未満の健康保険の被扶養者要件
• 2024年度の労基署監督指導における賃金不払事案件数は172億円
• 長時間労働が疑われる事業場への監督指導結果
• 賃金台帳の備え付け義務とは
• 年収130万円の壁に対応したキャリアアップ助成金の新設コース
• 40.5％まで上昇した男性の育児休業取得率
• スポットワークを利用する際の注意点
• 1,000件超となった精神障害の労災支給決定件数

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