30代婚活女子の幸せ婚と理想の仕事を引き寄せる!相談室&コーチング  -22ページ目

30代婚活女子の幸せ婚と理想の仕事を引き寄せる!相談室&コーチング 

仕事やプライベートが停滞。行動を起こしてもいまいちしっくりこない!そんな時はまずはあなたがどんな人生にしたいのかをクリアにすることが近道です!婚活経験10年、会社員20年の松宮があなたと一緒にクリアにするお手伝い!さらに、その後の行動の伴走もお手伝いします!

こんにちは。

 

あなただけのオリジナルキャリア実現

サポートコーチの松宮花です。

 

 

今の仕事、つまらない・・・

 

仕事辞めたい・・・・

 

仕事飽きた・・・

 

でも、何をやりたいのか分からない・・・ガーン

 

今の安定している環境を捨てるのは怖い・・・もやもや

 

 

そんな、思いをお持ちの方。

 

 

今の環境はすごく悪くはないけれど

でも、なんか違う気がするショック

 

 

端から見たら恵まれているように

見えるけど自分としてはいまいち釈然としないな~

 

 

と感じながら時間が過ぎていくのってなかなかもどかしいですよねニヤニヤ

 

 

そんな時に私は解決策のひとつとして

 

 

パラレルキャリアキラキラ

 

 

という働き方をしてみてはいかがでしょうか?

というご提案です。

 

 

よく私が、感じるのは

 

 

洋服の試着や食品の試食はあるのに

 

仕事のお試しができないって

 

リスク高過ぎじゃない!?

 

もちろんインターンなどの制度は

 

ありますが、仕事のお試しができる機会

 

ってまだまだ少ない気がしています。

 

 

しかも仕事ってどの人にとっても

大事なものだと思いますし、

 

 

その人の人生やライフスタイルに大きく影響を

与えるものだと思います真顔

 

 

やりたいことだと思って会社を辞めて

転職したけど、実際は違った・・・・

 

 

前の職場の方が良かった・・・

 

 

なんて声もちらほら・・・

 

 

そんな状況にならないためにも

 

 

「自分がやってみたいなーーーラブラブ

 

 

と感じてることを小さくスタートしてみて

 

様子を見るというスタイルです。

 

今は

 

 

グッ副業解禁

 

グッオンラインでの環境が整っている

 

 

という外部環境もありますので

トライしてみてはいかがでしょうか?

 

 

そしてやりながら、修正しながら

あなたオリジナルのキャリアを見つけちゃいましょう!

 

 

リスクをとらずに、楽しみながらという特典付きリボン

 

 

そして、私の経験上、副業での学びや経験って本業での

仕事にも良い影響が出ます!

 

例えば、アイデアを出す時に今までだったら思いつかない

発想が出てきたり。

 

これって、どうやって自分のビジネスを育てるかを

真剣に考える機会が増えるからだと思います。

 

 

パラレルキャリアキラキラ

 

 

おススメです。

 

ご参考になれば幸いです。

 

 

 

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こんにちは。

 

あなただけのオリジナルキャリア実現

サポートコーチの松宮花です。

 

仕事でやりたいことが見つかりませんガーン

ずーっと探していますが見つかりません雷

 

 

という方、

沢山いらっしゃるような気がしますニコ

 

 

私自身も長いOL生活で同じことを

悩み、そして答えもでないまま過ごしていました笑い泣き

その答えを探して10年以上モヤモヤOLしてました。

 

 

そして、その答えを探して

本を読んでみたり、自分なりに自己分析してみたり

はたまたセミナー通ったりしたのに・・・

 

 

いまいちよく分からないアセアセ

 

 

なんて方には、

 

 

「まずは現実的に実現可能かどうかを一旦、脇に置いて

どんな働き方をしたいか?

 

 

をイメージしてみてはいかがでしょうか?

 

 

私の場合は

 

 

1自分の興味のある仕事で

 

2自宅にいながらできる仕事で

 

3自分で自由に色々な事が決定できる働き方で

 

4リスクを冒さずにできる仕事で

 

5人の役に立つ仕事

 

でした。

 

そしてそれを実現するために

今、自分が持っているもの(スキルや経験)を使って

自分の価値観に沿ったスタイルでどうやって実現できるかを考えてみました。

 

 

「スキル」「経験」「自分の大事にしている事」

といったパズルのピースを使って

 

自分の理想の働き方キラキラ

 

を組み立てるイメージです真顔

 

 

 

私は、人の能力開発にもともと興味があって

 

満員電車に乗りたくなく、自分で自由にいろんなことを決定できる仕事がしたいと思っていました。

 

そうなると起業、を思いついたのですが

 

でも、会社をいきなり辞めてフリーランスになるという形は違うな・・・

 

 

という価値観がありました流れ星

 

 

結果、

 

 

1人の能力開発という分野でコーチング資格を使って

 

2オンラインセッションというスタイルで

 

3自分でどんなお客様にどんなセッションをどんな手段で提供するか決定して

 

4複業というパラレルキャリアの働き方で

 

5コーチングセッションをする

 

 

というスタイルにたどりつきました。

 

 

そして、実際に活動をしながら

 

 

「自分のやりたい方向はこっちの方かな~」

「お客様の求めることってこれかな?」

 

 

と、少しずつ軌道修正していきます。

 

 

自分のやりたいことを見つけることをゴールにするのではなく

 

 

理想の働き方から逆算して自身のスキル、経験、を使って

組み立てながら大事にしている価値観も入れていき、大枠を作りました。

 

 

その後、まずは活動しながら軌道修正していくというラブラブ

100%の完成形ができなくてもまずはやってみながら完成形に近づけるという感じです

(よく言われるまずは行動してみるということです)

 

 

なかなか、自分のやりたいことが見つからないもやもや

 

 

という方はまずは

 

 

理想の働き方をイメージするからスタート

 

 

のアプローチの方法を試してみてはいかがでしょうか?

 

 

ご参考になれば嬉しいです。

 

 

 

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こんにちは。

ワーママコーチの松宮花です。

 

 

私は平日は会社員として働き

主に週末は複業でコーチをしています。

 

 

つまり、パラレルキャリアでの働き方をしております。

 

 

そのため、社内外の様々な方とお仕事をする機会があります。

 

 

そんな時に

 


活躍される方に共通している3つの特徴

 

 

で私が感じたことをシェアさせていただきますね。

 

 

 

 

 

これはずばり!!

 

 

1リアクションが速い!

 

右矢印皆さん誰よりも忙しいいはずなのにリアクション速いです。

 

会社員で働いている環境は現在、オンラインメインなのですが

仕事で困ったことをチャットなどで相談するとすぐにリアクションしてくれます。

 

結果、5分後には問題解決~~ルンルン

 

 

2誰に対しても誠実

 

右矢印人によって、対応が変わる方っていますよね。

なかなか、感じ良くないですハッ

 

でも私の知っている活躍されている方はどの方に

対してもニュートラルで且つ、言うべきことはちゃんと言う雷

 

しかも感じ悪くない伝え方をされていますねびっくり

(何気なくさらっと相手がNOといえない状況を作ったりとか凄すぎます)

 

 

3相手の立場に立った視点を常に持っている

 

右矢印これって、メチャクチャ大事だと思っています。

 

相手の状況やニーズを想像する力がある方は

 

 

今、欲しい!

 

 

という、タイミングでお仕事の準備ができてる印象を受けます。

 

結果、

 

上司にも同僚にもお客さまにも喜ばれてる~ラブラブ

 

 

 

 

一方、私がお会いした残念~な方は・・・

 

 

過去、私がある方とお仕事をご一緒した時のエピソードです。

 

 

その方からお仕事を依頼された時のことです。

 

 

お仕事のやりとりをしていてもリアクションが遅ーい笑い泣き

2週間後とかにリアクションきたり・・・・

 

 

遅すぎだろ・・・ニヤニヤ

 

 

また、あまりにも連絡がないので不安になり私の方がミーティングをセッティングするなんてことも・・・

 

その方、私だけでなく他の方にも同じような対応されていましたので

その方のお仕事のやり方なのかもしれませんね。

 

 

その後、お仕事が終わった後、報告書を送ると言っていたのですが

結局こなかったな・・・・もやもや

 

 

お仕事が終わったとたん、

 

 

「さよなら~~」

 

 

という感じで去っていった印象ですタラー

(依頼する前と後で態度変わりすぎやねん)

 

 

あまりの自由さに驚きましたポーン

 

 

その方は色々と企画をされていてご自身の夢を語っておられたので、

 

 

「私もその夢のお手伝いがしたいキラキラ

 

 

と思っていたのですがとても残念というか悲しい気持ちになりました・・・。

 

 

この方、先ほど書いた3つの特徴、見事に全部外してるアセアセアセアセ

 

 

今、どうされているか全く分かりません・・・。

 

 

お仕事を一緒にすると、本当にその方の

パーソナリティがはっきり見えてくるな~

 

 

とつくづく感じます。

 

 

そして、同時に私も一緒に働く方には

信頼されるような良い関係を築けるようにしたい流れ星

 

 

とつくづく感じる今日この頃です。

 

 

 

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こんにちは。

ワーママコーチの松宮花です。

 

 

こちらのブログを読まれているあなたは

 

「今の職場に自分のやりたいことはない!」

 

だったり、

 

「転職したい!」

 

など、お考えではないでしょうか?

 

 

 

 

私は元々、

 

 

転職したい!!

 

 

と、ず~っと考えていました。

(それはそれは10年以上モヤモヤしていました。でも行動に移せずにうじうじ笑い泣き

 

 

 

自分が本当にどうしたいのか


 

何をしたいのか

 

 

をずっとずっと探していました。

 

 

 

そんな時にCTIジャパンのコ―アクティブコーチングに出会い

 

 

これって楽しそう!

もっと深く学んでみたいラブラブ

 

 

と思い、思い切って学びをスタート。

 

 

 

コ―アクティブコーチングを学ぶにつれて

自分のやりたいことを徐々にクリアにひまわり

 

 

 

当時の私のやりたいことは

 

 

コーチングを使って、自分の良さを理解していない素敵な女性

 

に自分の良さに気づいてもらい、その人の良さを開花するお手伝いをしたいチュー

 

 

ということでした。

 

 

元々、私は多くの日本人女性は心優しく、思慮深く、賢いのに

謙虚であるがゆえに自身の良さに気づいてない方が多いように感じていました。

(端から見たらめちゃくちゃ魅力的なのに・・・もったいない笑い泣き

 

 

結果、アピール上手で積極的な人にチャンスを受け渡してしまっているのではないか・・・

 

 

とも感じていましたニヤニヤ

 

 

自分のやりたいことをクリアにした

当時の社内の動きとして

 

 

女性活用・ダイバーシティ

 

 

が頻繁にアナウンスされていた時期。

 

 

その時、

 

 

これって私のやりたい事に繋がってるのではびっくり

 

 

とワクワクを感じました。

 

 

それからは

 

 

「転職しなくても自分のやりたいことって今の場所でできるのでは?」

 

 

と感じるように。

 

 

そこから、その思いを社内の人に発信すると

思いもよらないお仕事のチャンスをいただくことが続きました。

 

 

具体的には

 

 

1社内コンサルのプロジェクトリーダーをやらせてもらったり、

右矢印ここでプロジェクトの考え方、進め方の基礎を学ぶことができましたグー

 

 

2新入社員導入研修のトレーナーに任命されたり

右矢印トレーナー同士のかけがいのないご縁をいただくことができましたキラキラ

 

 

自分のやりたいこと=自分の指針

 

 

をクリアにすると思いがけない展開になることがよくあると感じています。

(私のクライアントさんを見ていても指針をクリアにされると大きく環境が変わっていく方多いです)

 

 

 

もしかしたら、自分の次のstepは転職かもしれませんし

 

もしかしたら今の職場にあるかもしれません

 

はたまた今の仕事を全く変えないで副業という選択肢がしっくりくるもかもしれもしれません

 

 

 

今後の方向性がモヤモヤしていて、霧がかかっている方は

 

 

まずはご自身の指針をクリアにすることをお薦めしますニコ

 

 

そこから、意外な方向性が見えてくるかもしれません。

 

 

 

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こんにちは。

ワーママコーチの松宮花です。

 

お仕事、お勉強に対してどのようなイメージをお持ちですか?

 

私はお仕事、お勉強で大事なことはずばり

 

 

楽しむ!!

 

 

だと考えています。

 

 

だって、楽しくなければ続けることは厳しいし・・・

 

楽しければどんどんのめりこんで吸収していくし・・・

 

楽しみながら進めていくと工夫やアイデアも出てくると思うのですキラキラ

 

 

 

 

 

ちょっと真面目なお話になりますが、

 

日本は仕事の生産性は主要先進 7カ国の中で最下位

 

日本の時間当たり労働生産性は、47.9 ドル。

 

OECD 加盟 37 カ国中 21 位。 ・OECD データに基づく 2019 年の日本の時間当たり労働生産性(就業 1 時間当たり付加価値) は、

 

47.9 ドル(4,866 円/購買力平価(PPP)換算)。米国(77.0 ドル/7,816 円)の 6 割の水準に 相当し、順位は OECD 加盟 37 カ国中 21 位。

 

名目ベースでは前年から 5.7%上昇し たものの、主要先進 7 カ国でみるとデータが取得可能な 1970 年以降、最下位の状況が続 いてる。

 

(公益財団法人 日本生産性本部 労働生産性の国際比較 2020より引用)

 

 

また、こんな下差しデータもあります。

 

 

 

つまり、仕事に対する幸福度と生産性は相関があります

 

 

言い換えれば、

 

 

お仕事が楽しい!!



と感じていれば、

 

 

仕事に対する幸福度が上がる、その結果以下のような循環が生まれると思います

 

➡生産性が上がり

 

➡自分がハッピーでいながら仕事の評価が上がり

 

➡仕事でチャンスを与えられる機会が増えて

 

➡理想のキャリアを掴める確率が大幅にアップキラキラキラキラ

 

 

になると思うのです。

 

 

是非、お仕事やお勉強に

 

 

楽しいラブラブ

 

の要素を入れてみてください!

 

 

私のコーチングでは理想のキャリアを実現するために

 

お客さまの指針をクリアにすることを大切にしていますが、

 

まさにこれって、それぞれの方の

 

楽しいルンルン

 

を発見してクリアにすることだと考えています。

 

 

 

楽しいと感じるセンサー

 

をクリアにしてみてはいかがでしょうか?

 

自分のワクワクは自分の中にありますお願い

 

わざわざ自分を探す旅に行かなくても

 

自宅にいながらリサーチできますよウインク

 

 

お役に立てたら嬉しいです。

 

 

 

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