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企業・病院のリーダー育成、接遇力向上のサポーター、オフィス・サトウです
KBC放送で紹介されたコーチ中のコーチ、福澤俊幸氏の「慕われ上手の伝え方・きき方」研修はこちら
研修先でリーダーたちに質問をすることがあります
参加者全員に目をつぶってもらい、他者に見えない状態にして質問します
あなたは、あなたの上司に認められていると思いますか？
該当する人は挙手をするというルールですが
とても残念なことに、この質問をすると、どの組織でも手を上げる人はほとんど出てきません
あなたは部下をよくほめている、と思いますか？
この質問でも、ほとんど手があがりません
自分自身が認められ、ほめられる、という経験をしてこなかったので
自分の部下のこともほめられない、認められない、、、、そんなリーダーが多いのです
だけど、人間は絶対に変われます
まずは自分で自分を認めましょう
さらに、仲間同士で認め合う風土をつくっていきましょう
認め合い、その心地よさを体験を積んでいけば、自然と部下のことも認められるようになります
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