今期の重点方針にある、
問題発見→問題解決→好転。
日々、沢山の問題発見が上がってくる。
問題はその事だけを見るとイヤになるけど
問題解決し好転につながるイメージを持てば
ワクワクしてくる。
たまに気絶級の問題も上がってくるけれど
それはそれとして受け入れる。痩せ我慢して。
そして前を向いて解決していけば良い。
それが幹部の仕事だから。
問題が多いという事は
それだけ伸び代があるという事。
宝の山という事。
ワクワクしながら解決策を
考えて、実行して、PDCA7回転して欲しい。
問題発見手当でヒヤヒヤするのは
社長だけで良いので、
幹部達はワクワクで解決して欲しい。
伸び代バンザイ！
『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』