時代の変化に適応できる、しなやかで強い会社へ | CSリレーションズ社長 増田恭章(ますだやすあき)のブログ

CSリレーションズ社長 増田恭章(ますだやすあき)のブログ

大切に想っていること。素直に感じたこと。伝えたいこと。夢。を、ありのままに書いてます。

昨日と今日の2日間は新卒10期生最終選考合宿の第3クールでした。


今回も元気で前向きな学生が集まってくれました。


うちの人事部を中心とした採用プロジェクトチームが、縁あって参加してくれた学生達に少しでも良い影響を与えられたらと毎回運営してます。


学生達の今後の就活や人生に、少しでもプラスになる「自己成長」を持ち帰って貰えたら嬉しいね。








新卒採用を初めて10年。

毎年毎年、試行錯誤を繰り返し

本当に良い形が出来ました。




楽しみ

悲しみ

悔しさ



様々な経験が全て私達の力とノウハウになってます。






毎年毎年CSリレーションズという船に

乗り込んでくる新たな仲間が増えてくる。

その責任と重圧をやり甲斐に感じます。




その船もすでに24年目になってます。


{A7BC0B4E-7A5C-4B94-B158-10806AF1CD49}





そろそろ新しい船に変わる頃でしょうか。笑

{C4057126-9A69-4D86-B843-501CBE71905D}









お陰さまで、会社もどんどん変化と進化が出来ています。毎年毎年どんどん良くなっている。




今後もどんな時代の変化にも適応できる、しなやかで強い会社にして行きたいと思います。

その為にも、採用活動はとても重要な仕事になりますね。


変化を察知し、変化に適応し、新たな進化を起こし、未来をデザインしていくことはAIには出来ない事で、全て「人財」がやる事だからです。



そしてそれが同じ船に乗っている社員達と共にハッピーになることに繋がるからです。







『良い影響を与える人間力集団となり、日本中を明るく元気にします』