オンラインで受講者が退屈しない工夫でその方の自尊心を守る方法は?【ロングセラー講師になるポイン】 | 七倉廣香【ロングセラー講師になるポイント】

七倉廣香【ロングセラー講師になるポイント】

「講座デザイン」と「受講生への接し方」が自己流で困っている人が【ロングセラー講師】になるためのポイントをお伝えしています^^

~あなたの強みを引き出し

愛されるロングセラー講師になる!~

 

ロングセラー講師養成コーチ

七倉廣香(ななくらひろか)です^^

 

 

こんにちは^^

 

音譜「オンラインでも受講者と心が通じ合う方法」

https://ameblo.jp/coaching-hiro/entry-12604972983.html

 

音譜「さすがプロっぽいなぁ」と感じさせるたった一つのポイントは?

https://ameblo.jp/coaching-hiro/entry-12605160886.html

 

音譜「この先生なんかいい人だなぁ」と信頼関係が続く当たり前のポイントとは?

https://ameblo.jp/coaching-hiro/entry-12605642049.html

 

オンラインで教える時の上手くいくパターンについて

 

今日は4日目です^^

 

゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゚

 

オンラインで数名の受講者さんがいらっしゃる場合、

 

受講者みんなが退屈にならない工夫はどうしていますか?

 

もしかしたら、面白い話をすれば、

 

人を引き付けられるかも知れないと思って、

 

一生懸命、講師が話を続けたりしていませんか?

 

 

オンラインの場合、対面よりも

 

受講者が退屈しやすいのが特徴です。

 

 

対面のセミナーだと、座席の配置を島型にして、

 

グループワークを取り入れることで、

 

参加意識を高めることができますが、

 

オンラインでも同様です。

グループワークを時々取り入れることが大切です。

 

 

ZOOMでは、「ブレイクアウトセッション」という機能があります。

 

 

これも、書いてみると当たり前のことなんですが、

 

その場になると、意外に場面で使うといいのか、

 

タイミングを失ってしまうことがあります。

 

ポイントとしては、

ひらめき電球話し合うテーマを決めたあとに

 

一般的なセミナー・研修なら~

 

何名かのグループに分かれて対話し、

時間になったら、内容を共有する。

 

 

グループコンサルの場なら~

 

コンサル(講師)とコンサルを受ける一人~二人が

対話している間に、他の人は別のグループに分かれて対話する。

時間になったら、それぞれ話し合ったことを共有する。

 

という流れがスムーズです。

 

特に気を付けたいのは、グループコンサルです。

 

他の人がいる前でなかなか自分の本音を言いにくいからです。

 

コンサルから言われたことが心に刺さる内容だと、他の人に

知られたくないと、感じることもあります。

 

(昨日書いたように、そもそも多数の中で受講者に

恥をかかせる言い方を避けるのは基本中の基本ですが)

https://ameblo.jp/coaching-hiro/entry-12605642049.html

 

 

受講者を退屈させない工夫は、

受講者の自尊心を大切にする方法でもあります音譜

 

ZOOMのブレイクアウトセッションの機能を使って、

 

グループワークを積極的に取り入れてくださいね^^

 

 

 

あなたが講師としてステップUPするために

お手伝いできることがあれば、

 

お気軽にメッセージくださいませ^^

 

【お問合せ】

https://bit.ly/3b2MftA

 

・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゚

 

【受付中】

 

旗個人向け:

 

~マンツーマンオンライン講座~

 

①【緊急追加講座!】

「急な変更でも大丈夫!参加意欲が高まるオンライン研修の進め方」

目的:リアル研修の設計と同じ所・異なる所を解説しながら研修組み立てをします。

https://bit.ly/350CtWR

 

②どんな依頼が来ても大丈夫!

「7つのテンプレート」で

信頼されリピートが10年続く

ゼロから始まるロングセラー講師育成講座

全6回カリキュラム

https://bit.ly/350CtWR

 

旗法人向け研修:

 

少数精鋭の「方向転換」「新たな構築」をテーマとした、

オンライン「研修」「コンサル」

https://ameblo.jp/coaching-hiro/entry-12588817582.html

 

゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゚
 

*:.。.★ 七倉廣香 講師エピソード ★ .。.:*・

 

私は講師として、今でこそ10年続くリピートをいただくなど

しておりますが、

2005年に講師を始めたころは、

教え方を必死に模索していました。

            * * *

●二枚のレジュメ作成に毎回500枚入りプリント用紙を使い切る。

●研修のシナリオを作りカラオケ屋で100回練習が基本。

●研修のセリフをICレコーダーに録音して首に下げ、外出先でも100回聞いて暗記。

●研修スタートの部分「自己紹介」は1000回ほど練習してやっと受講者からあいさつの返事がくるようになる。

●無理やり自分を追い込み、毎回登壇中は極度の緊張で滝の汗。それを表に見せないようにぐっと平静を装って自分を抑えむ・・・。

            * * *

このように新人講師時代はぎりぎりの状態で、

トライ&エラーを続けていました。

しかし幸いなことに尊敬する先輩たちに恵まれ、

サポートしていただく機会を多くいただき、

一つ一つ解決することができました。


今度は私が講師として新たなステージへ転身したいあなたをサポートする番です。
            * * *

ZOOMセミナーやインスタライブ・Facebookライブで、人を引きつける構成づくりから、

対面での研修・講座・セミナーまで、あなたに合った内容を一緒につくります。

 

゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゚

 

~あなたの強みを引き出し

愛されるロングセラー講師になる!~

 

ロングセラー講師養成コーチ

七倉廣香

 

【お問合せ】

アメブロのメッセージ欄からお待ちしています^^

 

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

室蘭市出身。札幌在住。

札幌の短大(英文科)を卒業後、大手ガス会社勤務・音楽教室運営などを経る。

2005年コーチングスクールを卒業後、すぐに個人セッションと講師業を開始。

ビジネスコーチングセッションではハウスメーカー経営者など、億単位の売り上げをサポート。

講師としては、企業・自治体・省庁・財団・商工会・自衛隊・創業セミナー・有名ホテルでの 経営者向け講演・市民講座・大学・専門学校非常勤講師など多数。理想の未来を描く「未来ア ルバム」開発者(日米コピーライト認証)。

研修テーマはコーチング・ビジネスマナーファシリテーション・アサーション他。

対象は新人、管理職、経営者、一般、学生など。

「インスタ、Facebookライブ・zoomセミナーの作りかた」
「愛される講師養成講座」
「ゼロから始まるロングセラー講師養成」も行っている。

メディア出演は、RADIO T×T 。室蘭民報夕刊第一面。光文社月刊【CLASSY.】掲載。

☆オンライン・対面で全国に対応しています☆

コミュニケーションオフィスアクア 代表
七倉廣香(ななくら ひろか)
HP:http://www.com-aqua.com

゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゜゚・*:.。. .。.:*・゚