これからの生き方

多くの大人たちが、「会社」という組織の中で、それぞれ必死に仕事をしていると思います。

色んなタイプの会社が存在すると思いますが、

私の知る限り、大体の人たちは、下のような構造で苦しんでいるように思います。

①まじめで優秀であるが故に、仕事が増える。

②要領のよい人、もしくは仕事をさぼる人ほど会社に長く生き残る。

多分、②は自覚なくやっているから、かくいう私もそういう部分がないとは言えません。

ただ、この手の会社が生き残るはずがない…と、思わなくもありません。

そう考えると、大丈夫なのか、日本！！？？と思ったりしますが。

先日、超久しぶりに会った友人が、起業をしたと知り、お話を聞いてきました。

それはもう優秀な方で、事務・営業・コンサルタント・ITまで、何もかも一人でできる人です。

勤めた会社では、残業代が付かない上にあまりにも何もかもやらされるので、

これだけのことをするなら自分でマネジメントした方がどれだけ楽か、

ということで、1年ほどで辞職、今に至るのだそう。

聞くと、本当に昔と変わらず、とても優秀で、しかも勉強熱心です。

そんな友人がその気になったら、おそらく一生困らないくらいの

経済的な余裕はすぐに生まれることでしょう。

何よりも、その友人は、生き生きとしていました。

友人を見ていて、しみじみ、これこそがこれからの生き方なのかもしれないな、と思いました。

習得した技術と知識を駆使して完璧な仕事をし、収入を得、

本人も「好きなことだけしている」という感覚でいること。

「上がこう言うから」「会社はそういう所だから」ではなく、

自分の力をフルに出し切れる形、それが、

これから大切な仕事のスタイルになっていくように感じます。

ただ、それを陰で支えているのは、友人の持つ、

大変な技術と豊富な知識なんだろうと思いました。

いつも色んなことを学んでいるようですが、昔も今も、並の勉強量ではありません。

人は皆、「好きなことをして生きていきたい」と言います。

でもそれには、当然ながら、それを使いこなすだけのベースが必要になるでしょう。

どれだけ牙が鋭くても、根っことなる歯茎が強くなければ、簡単に折れてしまうから。

またもう一つ、そこにはきっと、うまく言葉にはできませんが、

「センス」が必要な気もします。

センスをどう表現していいのか分かりませんが、うまくいくときは、

次から次へと面白いように成功していくのですよね。

運、というべきかもしれませんが、その運を引き寄せるのもセンスのような気がします。

そしてきっとそこには、スピ的に言うと、導きもあるのだと思います。

貴方は、その道がいいですよ、合ってますよ、というような、

サインのようなもの…これをうまくキャッチできると、いい流れに乗れるのですよね。

「会社がブラックだ」と愚痴をはくのではなく、

自分の好きなことをするには何が必要かを知り、

それを着々とこなすほうがよほどよいですよね。

好きなことなら、きっとできるはずですし、

そんな人のことを、きっと見えない存在も応援してくれると思います。

石の力

さて、こんな風に、泥沼のような現実社会に、どっぷり浸かっていた私ですが。

石に触れることは、唯一のオアシスでした。

そして、石の力を今でも、というか、現実世界で嫌というほど

人間の裏の顔を見てきたからこそ、ビンビンと感じます。

ふと疲れて、机に置いてある水晶を握ると…

まるで、清流のように、手から脳に直接、そのエネルギーが

流れてくるのを感じます。

そして一瞬で、私に「安らぎ」を与えてくれます。

最近、クリスタルヒーリングもできていない私ですが、

握るだけで十分、その力を感じ、

やはり石って好きだな…と思わずにはいられないのです☆

変容するとき

「変容」という言葉がふさわしいのかどうか分かりませんが。

私の親しくさせて頂いている方々が、次々と離職しています。

時折集まって食事会をしていた私たち。

同じ職場と言っても部署が全く違って、

いつも一緒に行動しているわけではないのですが、

年齢や感覚が近く、私にとってはとても楽しい仲間でした。

ところが、３年ほど前、そのうちの一人が私の所にやってきて、

涙ながらに訴えてきました。

上司に、嫌がらせを受けていると。

相手は３人で、社内では権力がある人々です。

言うことを聞かなかったり、気に入らない人に対しては、

３人で徒党を組み、徹底的に嫌がらせをしてくるというのです。

その方々の噂は、耳にはしていました。

けれども私は、両者の言い分を聞いているわけではないので、

何とも言い難く…でも、とても辛そうだったので、

何とか今の環境から抜け出せるといいですね、とだけ言いました。

そうしたら、１年もしない間に、今よりも良い会社に転職することになりました。

しかも、転職先はその方の地元で、親戚や友人もたくさん居るとのことで、

今のように、縁者もいない見知らぬ土地に一人いるよりは、ずっと良い方向へ

進むことになったのでした。

そしてその一年後。

この集まっていた仲間の別の一人が、辞めることとなりました。

理由は、先ほどの権力者たちが、

病気で手術をした彼女に対し、何の配慮もせず、

激務をさせたことが原因のようでした。

配慮をせず…これだけだと、語弊があるでしょうから言っておくと、

彼らにも、他に選択肢がなかったのだとは思います。

つまり、人がいないのです。

仮にいたとしても、上司から見て信頼でき、仕事をこなせる人は、

申し訳ないですが、この会社にはそう多くないのも事実です。

人手・人材不足、それは、日本のどの会社にも起きている現象と思います。

でも、だからと言って、仕事を頼みにくい人、言う通りに仕事をしない人には

「あの人は仕事をしないから」という不可解な理由で仕事をさせず、

その尻拭いをさせるかのように、

病気であっても真面目で言うことを素直に聞く人に負担の大きい仕事を回す…

そんな会社に、誰だって居たくはないでしょう。

その方はまだ若いですし、将来、この会社にとって重要な存在になることは

間違いなかったので、流石に会社も止めたそうですが…

彼女の意志は固かったようです。

私にとっては、数少ない、自分と近い感覚を持った、

オアシス的な二人でした。

ああ、この二人に見限られた会社は、一体どうなるのか。

残っているのは、エネルギーの奪い合いばかりしている不遜な輩ではないのか。

そしてそんな会社に残る私は、どうなのか。

自分がもしや、「彼ら」側になりやしないか…

会社もきっと、カラーというか意識の集合体みたいなものを形作っていて、

良くも悪くも縁のある者同士が寄り集まり、いわば修行の場となっているように思います。

人はそこでの学びを終えると、その集合体にはそぐわなくなり、

別の場所へと移動していくのではないかと思います。

きっと何かの「学び」を終え、「変容」あるいは「進化」してゆく二人。

次のステージへ進み、新しい人間関係を築き、そこでまた切磋琢磨していくのでしょう。

会社が、エネルギーの奪い合いの戦場になる前に、

私も学びを終え、変容を遂げることができたなら…そんな風に思っています。