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アサーティブトレーナーのほのぼのブログ

アサーティブ ヒューマンセンターは、アサーティブ トレーニングを通じて、自分らしくイキイキと生活でき、自由で対等な人間関係を築くことができる個人と社会の構築に向けて貢献していきます。

同じ名前の化粧水、容量も同じですが

ネットの販売価格は

皆違う


よーく見ると

正規品と

書かれているか否いか?


国産か海外輸入品?


それ以外にも

あるのかもしれませんが


どちらも謳い文句は一緒


娘に「これすごく安いけれど、本物なの?」と

確認すると

娘「本物かどうかは、わからないよ。確実なのは、正規店で買うことだね」

私「そうか、自分が何を信じるかだね」


確かに、

例えば

正規品が2万円以上するものが

廃盤商品や訳ありでない限り

7千円代になることはないか?

娘曰く、水で薄めているという噂もあると


使用してみて

わかることも多いかと思うけれど

1万円はお試しには高いと思うけれど

よくよく考えてみると

娘も私もお試し化粧品は

結構ある

安物買いの銭失い

ならぬよう

自分が安心できる

品物をゲットしたい(╹◡╹)


安く買える方法もあり

良い時代なのかもしれないが

なかなか、決められない私には迷える時代でもある(^∇^)


マロン

今年はコロナの影響を受け

参拝も遅くなりました^ - ^


コロナの第6波の影響で

仕事も忙しい日々が続き

何だか慌ただしく

孫と夫がコロナに罹患したこともあり

娘と相談して

香取神宮に行くことに^ - ^


香取神宮の道図柄

のどかな風景に

ホッと安堵(╹◡╹)


前厄の娘は御祈祷を

昨年は皆入れましたが

コロナ禍で人数制限があり

今年は、娘と孫だけでした(//∇//)


私は、長蛇の列の参拝列に並び参拝^ - ^

自分のものの見方

考え方が

マイナス思考となり

受け付けられない状況のストレスを抱えていたので

自身の成長と

家内安全を祈願


娘の御祈祷までに時間があったので

境内の散策

厄除け開運お守りを買い

おみくじを引く


おみくじは

大吉


おみくじを読むと

悩んでいたことが

晴れる内容


手元に持っていたいと

思い

携帯にケースに入れ

お持ち帰り

悩んだ時に

読んだら

心の迷いをはらってくれそう

うれしい😊おみくじでした(╹◡╹)


そして、

参道を歩いていると

娘「お母さん、こんなんで息切れしているの?」

私「ダメねー。息切れちゃうのよね」

日頃の運動不足が……


帰りに

めだかも

ゲット

おじさん「来年、めだかが子供産んで増えたよーって教えてな」と

孫に

孫は「うん。大事にする」

自分でめだかの袋を

車まで運ぶ(╹◡╹)


皆の

健康と安全、平和を祈願


マロン



3月にお誕生日を迎えて5歳になる孫

現在は4歳の

しっかりさ加減に

驚き‼️


平日お休みが取れたので

保育園に通っている4歳の孫を

16時にお迎えしてあげようと

思い

娘に連絡^_^


いつもなら、

16時のお迎えに

大喜びな孫ですが


娘から朝

LINEで電話があり

何事?

と思ったら

4歳の孫が

電話してというので電話をかけたと

メールあり


「何かしら?」

と思い

早速

折り返し電話


すると

孫「お迎え1時にお願いしたいんだけれど、用事あるんですか?

私「あ、ごめんね。1時には用事があるから間に合わないわ」

孫「わかった。」

私「4時にはお迎えに行くからね」

孫「ありがとう」


娘に後で確認すると

そう、今日おばぁちゃん16時にお迎えって言ったら、13時がいいって言い始めて、おばぁちゃんも用事あるからって言ったら、電話してって!!

娘もびっくりした


4歳の孫が

自己主張成長

出来ることに

ビックリ(╹◡╹)


マロン


2月末の退職意向を

急に伝えてきた🅰️さん


2月上旬に部署であったコロナの対応が

知らされてなかったと

激怒

し、そのあと

退職希望と伝えられた


2月上旬は、濃厚接種者となり

自宅待機だったので

詳細はわからないのですが

この間も🅰️さんは

何度かトラブルもあり

本人の意向もあるので、

退職願いを受け取るしかないと思っていましたが


本人より

有給発生月の確認があり

師長が5月と伝えると

なんで契約更新してくれないんだと

激怒


最終的に🅰️さんの対応を担当


🅰️さんは、

「3月までの契約更新を5月に有給が発生するので

5月末まで、継続したい」

私「退職希望なんですよね」

🅰️さん「有給を取れるなら、続けたい私のご褒美としてお休みし、色々したいから。それに、2月で辞めたいとは言ってないです。」

私「5月までなんですよね。その契約更新はできない」

🅰️さん「契約更新しないということは、雇い止めですか」

私「雇い止めではないよね。契約は3月までですが、🅰️さんが退職希望なんですよね」

🅰️さん「じゃあ、今月辞めます。」

私「就業規則では30日前とありますよね」

🅰️さん「法律で2週間前に伝えれば良いことになっています」

………


退職希望も口頭ではなく書面が必要なこと

願いが出され、会議で検討すること

個人で雇っているわけではないことを

伝えて

面談日に会議があったので

面談日から2週間後の日付を

退職日として

書面を提出していただいた^ - ^


最後は

私「いろんな思いがあるかも知れないけれど、働いてくれてありがとう。あたらしいところでも、頑張ってください」

🅰️さん「ありがとうございました😊」

穏やかであった^ - ^


本当は、もっともっと

引き金となった出来事を

確認した方が良いのか?

とも思ったが

本人を尊重?


すれ違った気持ちは

交わるのは

難しいね(^O^)


マロン



私が現場で働いていた時も

人の噂話はつかなかったが

私自身が

人の噂話が好きでなかったので

話に入らなかったこともありますが

人の噂話は

昔も今も続いているようです^ ^


人の噂話には

必ずと言って良いほど

尾鰭がつき、話は変わってしまいます


例えば、

頑張っている🅰️さんに対して

今までの経験値は

少ないですが

まじめに

少しずつスキルアップしています♪


その🅰️さんに

入職したばかりの🅱️さんが

「何やってるの、あなた、責任取れるの?」と

こっそり

🅰️さんに話していると


もちろん、

そのことが

1ヶ月もしない内に

わかったのでよかったことは 

良かったのですが


そもそも、

入職間もない🅱️さんが

🅰️さんのことを知っていることが

不思議


🅱️さんには

注意をしますが

告げ口されたとならないように

しないといけません


しかし、

噂話は、いつの時代も

つきないのですね(^.^)


噂話は、

人ではなく

もの、できごと

したいですね(╹◡╹)


マロン