616号目 お茶会からの決意を発表します | 社長が不在でも自然と業績が伸びる組織づくりをマルゴト支援するあなたの心のパートナー

 

昨日は、金沢青年会議所茶道同好会

「青宝会」による金沢みらい茶会でのお手伝い。

私が着物を着る唯一の機会です。

 

 

 

 

 

 

 

私は、大したことはしていませんが、

20名近くのシニア、現役メンバーが、

それぞれの立場で、おもてなしをすることで、

80名を超える多くの方に

大変喜んでお帰り頂きました。

 

 

 

ちゃっかり、北國新聞さんに

私が、写っていました。

 

 

 

 

 

 

今回、茶席は4席あり、4名がお点前をする

今年お点前デビューをされた福光会長が

懇親会で、こんなことを

おっしゃっていました。

 

 

 

 

お点前は、日時を決めて、いつすると、

決めないと、できるものではない。

決めたからこそ、それに向けて、

日々鍛錬し、できるようになった。

 

 

できるようになったから、

お点前をするのではなく、

すると決めるから、できるようになる。

 

 

 

ごもっともです。できの悪い私にとっては、

勇気の湧くお言葉です。

 

 

 

 

 

 

ということで、私もすることを決意しました。

お点前は、機会を頂ければ、

させて頂きますが、

 

 

 

 

 

来年1月に、スタッフだけでなく、

クライアント、金融機関、

その他、私達と関係ある方をお呼びして

当社の経営計画発表会を開催します。

 

 

目的は、以下のように考えています。

 

1.従業員の目標達成への覚悟

 私はもちろんのこと、全てのスタッフが、

策定した経営計画を自分事として

行動するために、決意を新にする。

 

 

2.関係者への周知と協力支援

クライアントを始め、取引先、保険代理店、

地域の金融機関、弁護士、社会保険労務士、

司法書士等、外部の利害関係者のご協力が、

なければ、経営計画の実現はありえません。

 

 

3.準備プロセスでスタッフ間の関係づくり

発表のための準備、開催の案内や準備など、

当日までのプロセスが、社員の気持ちを

一つにする効果があると考えます。

 

 

4.経営計画発表会を開催する会社を増やす

 その結果として、多くの会社で経営計画

発表会を開催することを願います。

 

 

 

以前から『したい。』という思いはあったけど、

なかなか、それに向けての一歩が

踏み出せないでいました。

 

 

 

なんの準備もしていませんが、

することを決定します。

 

 

 

 

 

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社長の『お金』と『人』へのストレスを減らし

『納得できる意思決定』をサポートする

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小林弘昌税理士事務所 代表税理士

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