■保育園不足問題の解決法！■

保育に携わる人の給料は他の業種に比べて給料が安すぎる。これでは食べていけないから退職して他の仕事を探さざるを得ない。

「保育園落ちた。日本死ね」の問題を政府に任せても解決しそうもない。

～問題解決力＜その４＞～

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【本文】

■保育園不足問題の解決法！■

保育園がやっと見つかったが何しろ遠い。

ママたちは送り迎えが大変だから近間に保育園がないと困るのだ。

やっと保育園に空きができて、行ってみたら保育料がバカ高くて、働いて得られる給料をオーバーしてしまうほどだ。

何のために共働きするのか分からなくなってしまう。

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近所の日石病院に入院していたとき、病棟の隣に保育園があり、病院の職員はそこに子供を預けて働き、帰りに連れて一緒に帰れるようになっていた。

休憩時間にわが子の様子を見に行くこともできる。

心ある会社は社内に保育所を併設し、子連れ通勤ＯＫの会社も人気がある。

企業内保育所を設けている会社は、ママさん社員を有効に活用できるから人財の流出も防げて、ママさんも会社もハッピーだ。

＝コンピテンシー宣教師＝

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