【心に刻んでおきたい言葉】



人間には無限の可能性がある。しかし、たった一つしか選べない。



      ~河原成美~




【本文】



■内定をもらえる学生ともらえない学生!■



会社説明会に参加した学生が、この説明会で採用担当者に質問した内容が克明に記録されていることを知るべきだ。



環境問題への取り組みや社会貢献についてしつこく質問する学生がいる。



さらには福利厚生がどうなっているか、こんな場合は残業が付くのかなどしつこく質問する学生もいる。



このような学生は要注意人物として印が付けられ、応募してきても書類審査で落とすか面接まででおしまいだ。



評論家タイプでかつ安定志向や保身志向が強く、仕事の出来る社員に成長して会社に貢献することはまず不可能と判断されるからだ。



人間には無限の可能性があるが原則として一つの職業に就くことになる。



どんな仕事に就けてもらえるのか、仕事を通じて成長できる仕組みがあるのかと言ったことを質問する学生もいる。



たった一つ選んだ会社で能力を全開させることができそうかどうかにスポットを当てて質問する人はあらかじめ◎が付くから内定の可能性がぐっと高くなるわけだ。



     =コンピテンシー宣教師=


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配信元は彩愛コンサルピア





著書「中堅・中小企業のためのコンピテンシー入門」




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