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【心に刻んでおきたい言葉】



声高に主張するのではなく、落ち着いてたずねてみましょう。



         ~中山庸子~




【本文】



◆できるビジネスマンは上手に質問する!◆



多くの会社で見られる光景だが、会議などで人相が悪くて声の大きい部長や課長が力で落としどころに誘導してしまう例は多い。



職場で議論する場合にも声高に自説を主張する人もいる。



このような人は常に自分がイニシャティブをとっていると錯覚している向きがある。



結局は仕事の成果には貢献できず、ただ自分の存在感を誇示しているに過ぎないのだ。



声高に主張する前に、落ち着いて、穏やかに質問してみてはどうか。



質問されれば相手は何か答えてくれるし、反応を示してくれる。



そこから相手の心を汲み取れるはずだ。



当然相手の立場にも立てるに違いない。



できるビジネスマンは決して存在感を誇示しなくともみんなに存在感を認めてもらえる。



たくさんの協力者がいるから仕事で成果に貢献できるというわけだ。



        =コンピテンシー宣教師=



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配信元は彩愛コンサルピア






著書「中堅・中小企業のためのコンピテンシー入門」


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