早9月。
入社して半年たった新入社員が、そろそろ独り立ちする頃です。
ところが、壁にぶつかり、伸び悩む社員が8割もいるとか。※
新聞に「新入社員が独り立ちで心がけたいこと」なるものが掲載されていましたが、新入社員だけにあてはまることではないので、ご紹介させていただきます。
1)目の前の与えられた仕事に無心になる
自分のキャリアにこだわりすぎない
現在の仕事の中にも面白さを見いだしたい
2)できることから小さな成功体験を積み重ねる
難しい仕事がこなせず、失敗が重なっても、あまり悲観しすぎない
3)自分から先輩たちに助言を求めていく
聞きたいポイントをメモ書きし、短時間でも効率的に聞き出せるように工夫するとよい
4)会社外に居場所をつくる
心おきなく仕事の悩みを語れる相手や場所を見つけ、語ることで悩みを整理する
言われてみれば何のことはないですが、当たり前のことの実践が大事。
そして、先輩は聞き役になって、応援しましょう。
※2013年9月3日付日経新聞「新入社員の孤立感ケア」より
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社会保険労務士福島里加事務所 http://るんるん.jp/
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