英語能力を図るテストと言えば、TOEIC。その常識が変わり始めている。外国籍の社員の多い企業を中心に、TOEICリスニングテスト&リーディング(L&R)で測定される読解力ではなく、むしろ英語で話したり、英語でチャットしたりするスキルが重視するようになっている。 (中略) また東京オフィスのエンジニアリング組織の半数が外国籍社員というメルカリでも、求人募集に記載する英語レベルをTOEICから国際的な指標・CEFR(セファール)に変更したほか、独自開発のスピ─キングテストを導入して会話レベルを判定している。こうした「脱TOEIC」の背景にあるのは、エンジニアなど外国籍人材を獲得するため、企業が英語利用を進めていることが背景にある。- BUSINESS INSIDER JAPAN
日本だとTOEICが就活・転職市場などで英語力をはかる指標として重宝されている。一方で、一般的なTOEIC は、TOEIC L&Rであるが、これはSpakingもWritingも必要ないので、TOEICスコアは高いのに、話せない書けない人も存在する。ただTOEICが高くても総合的な英語があるかは分からないが、しかし、TOEIC で低スコアであれば総合的に見ても英語力が相当低いとみて間違いないから、TOEICを足切りとして用いることは合理性があるのも事実だ。TOEIC900点以上の中から英語を話せる書ける人を探すのと、TOEIC500点代から英語を話せる書ける人を探すのでは、圧倒的に前者の方が探し出せる確率は高い。
一方で、TOEFL iBTやIELTSなどのほうが4技能を測定するから正確だという人がいるし、その通りだが、それぞれ受験料が高額だし、かなりアカデミックな内容であるので対策に時間を要する。おまけに日本で普通に英語を学校で勉強した程度だと、どちらの試験でも低スコアしかとれないので、差が出ない。日本だと英検も一般的だが準1級合格者はTOEIC 720点程度で、英検1級合格者はTOEIC 900~950点ぐらいが平均らしく、かなり級によってレベルが大きく、レベル判定には使いにくい。英検1級についてはテーマが政治経済・社会問題が多いので、あまりビジネスパーソン向けでもない。その点で、英語が苦手な日本人でもちょっと対策して手軽に受けられて、ビジネス・日常的な内容で、かつ点数で差が出やすいTOEICが、やはり採用においては手頃な指標として機能するだろう。
ただ実際に英語をガチで使う企業の場合、TOEICでは英語力がある人かどうか識別できないといえば、その通りである。リーディング・リスニングだけ極めてTOEIC900点超えていても書けない話せない人は結構いる。その場合は、4技能を測定するテストなり、TOEIC SWのスコアを提出させるなどが有効であるが、はっきり言って、IELTS・TOEFL iBT・TOEIC SWを受験してそれなりのスコアを取っている人はかなり少ないのが現実である。私も英検1級持っているし、来年ぐらいにはIELTSを受けようと思っているが、受験料を考えると気軽には受けられない(IELTSは受験料が25,380円であるが、子供がいる家庭だとなかなか厳しい金額だろう)。
しかし、日本はこれから人口減少でシュリンクしていくので、移民に頼らざるを得なくなる。そうした場合、優秀な人材の獲得には英語力は必須である。ただこうした動きは正直、大都市の大企業・外資系企業のみで起こるのみな気がする。そもそも田舎ではIELTSやTOEFLの受験会場もない。私が東京で英検1級の二次面接にいくとキャリーバッグを持っている人が結構いて「なんでだろう?」と思ったら、英検1級の2次試験は、札幌・仙台・横浜・東京・新潟・名古屋・京都・大阪・広島・福岡・那覇の11都市でしか受験できないのだ(四国には受験会場がゼロで、九州も福岡まで出ないといけない)。IELTS受験会場は全国16都市だから過半数の都道府県在住者は越境する必要がある。英語の試験もかなり地理格差が出る。その点でもやはり全国津々浦々で実施されているTOEICは手頃なのだろう。結局、大都市ではどんどん英語力の高度化が進み、田舎はそれに取り残されていく。大学入試でも英語のウェイトが重いが、田舎では学習環境が限られるので、かなり地理格差も出てきていると思う。
正直、東京住んでて、留学経験有りで英検1級を持ってる私からすると、4技能重視でIELTS・TOEFL iBTが必須の世の中になってもキャッチアップはしていけるが、正直、キャッチアップできるのなんて同年齢の数パーセント程度だと思う。これからグローバル化がますます進んでいくと、教育格差・IT格差・語学力格差がますます拡大すると思う。TOEICというお手軽な英語の試験で済まされる時代はまだ続くと思うが、それが終わる頃には、今以上の格差社会が到来しているだろう。












