外発的動機付けなどの報酬が、
内発的な動機づけを壊す可能性があります
まず、エドワード・デシさんを聞いたことがあるでしょうか？
エドワード・デシさんは、
「内発的動機付け」で有名な心理学者です
動機づけやモチベーションといった本には、
割と出てくることも多いので、
名前を聞いたことがある人も多いかもしれません
内発的動機付けには３つの欲求が関わると
言われています
①自律性の欲求
②有能性の欲求
③関係性の欲求
があるとされています
①自律性の欲求は、
自らが決定、選択すること
②有能性の欲求は、
自分が役に立っている感じ、達成感などが高いこと
③関係性の欲求は、
お互いに関心をむける関係
などなどがあると言われています
そして、なによりも
非常に興味深い研究をしています
それは・・・
報酬などの外発的動機付けは、
内発的動機付けを壊すというか、
機能を失う、小さくなることがあるってことです
どういうことかというと、
パズルをやっていて、
完成したら報酬を与えた場合は、
昼休みなどでは遊ばなかった
報酬がなかった場合は、
昼休みなどでもパズルをしていた
報酬があると、
やらなくなる
ってことですね
一度でも報酬があるとやらなくなる
報酬がある＝コントロールされている
ということで、
自律性などが奪われているような感じがあるからかもしれません
これって非常に怖いなと思います
なにかの報酬を渡すってときは、
十分に気を付けておかないといけないなと思います
それでは、本日は、
「報酬が、内発的動機付けを壊す可能性がある」
でした
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岩手からコーチングと管理を発信する理学療法士(PT)吉田