なんでかなぁ…
先日職場でのこと
忙しい上に会議の多いうちの会社
…みんな分かってるんだから減らせばいいのにね…
会議に参加してなくても
事務所に残る人は
会議に参加している人への問い合わせが入れば
対応するハメになっちゃうのは必至
結局思いのほか自分の仕事もはかどらない
…電話をよくとる人しか共有できない話よね…
こないだも
事務方が全員出席する会議から戻ると
事務所にいた若き男性社員が
「ぶうこさんの
担当のものじゃないと思うんですが
営業から
今日出荷予定の荷物が出ていないって
連絡受けたんですけど…分かりますか？」
営業からの電話をとった若き男性社員
荷物が出てないということは…
まずは荷造り場の出荷担当に聞きに行ったけど
出荷指示については
事務方の担当でないと分からないと
言われたそうな
…そりゃそうだ…
どれどれ…
調べてみたら隣のしまの
マイナス気分をまき散らす
ため息が得意なおじさまが担当している商品
「これでおじさまに聞いてみて
」
問い合わせの内容が
特定できるデータを打ち出し
若い男性社員に手渡した
さて…っと
会議で止まってしまった自分の仕事に
取り掛かり始めた途端
隣のしまから聞こえてくるのは
『どうゆう意味？
分からないことは
安請け合いしなくていいんだよ
』
自分のミスを指摘されたと思ったのか
おじさまの不満げな声
はぁ…
なんでそういう言葉になるかなぁ…😮💨
まずは
『ありがとう』なんじゃねーの？
若い男性社員にとっては担当外の仕事で
話の内容は分かるけど詳細は分からないって中
彼なりに自分で対応できることならばと
自分の仕事よりも優先して
担当者であるおじさまに
問い合わせを引き継いだにすぎないのに…
おじさまのところから戻ってきた
若き男性社員と目が合って
お互い肩をすくめてやれやれ顔
『ありがとう』みたいな感謝の言葉は
意外にも
言われた側より
言った側＝感謝をする側の人の方が
心や体に良い影響が大きいそうな
『ありがとう』の良い影響を逃すやら
いい大人なのに
余裕のなさぶりが残念だぁって思われたりで
かわいそうな人だなぁって思えば
もはや腹が立つこともない
…ちょっと前のあたしならイライラしてたと思うけど…
ん
これってあたし
ちょっと成長してるんじゃない？
まだまだ伸びるよぉ
余裕のあるかっこいい大人でありたいと思う
平日の仕事中
