ホテルのサービス開発のプロジェクトがスタートします。10名のチームで毎月プランをブレストして通年進行します。
弊社ではビジュアルや広告を一本筋を通していくことになります。
随分昔から、ホテルのブランドづくりの仕事をしたいと思い、色々なホテルに泊まるようにしてきました。高級ホテルから新型カプセルホテルまで。
ホテルはサービス業の集約的な要素があり、食、空間、癒し、アクティビティと多岐に渡り、複合的なホスピタリティが問われます。
デザインという表面的な要素だけでなく、一歩踏みこんだブランドデザインを目指したいと思います。
今週先週は東京と金沢を行ったり来たりでした。クライアントがビックサ イトに出展するこいうことで、デザインや設営の管理のため。
沢山の人が集まり情報を交換するわけですが、各社積極的なしつらえで新鮮な刺激があります。海外からの来場者も多くみられ盛況でした。とりあえず無事に進んで良かった。
数百社がプレゼンする中、これはつまらないな～とか、これは面白いとか、いろいろ感じるわけですが、やはりビジネスは目立つ(=心に残る)ことが前提だと実感します。たとえば可愛らしいコンパニオン、例えば誠意ある営業マン、さらにビジュアルプレゼンテーション、どれをとっても競争に勝つ必要があります。
今日もクライアントさんと話していたのですが、名刺を数百枚交換しても、記憶にのこる人や会社は2～3社しかないと。会社に帰って名刺を整理しても「なんだっけな?」ではもう意味がないわけです。
やるからには徹底的にやる、そんなスタンスでないと生き残れないな～と感じた日でした。
あと、毎回東京に行くと感じること。駅に地方の観光ポスターが並んで貼ってあるのですが、この観光PR手法は既に終わっているなあ～と感じます。食や観光名所をどれだけ綺麗な写真で飾っていても同じに見えてしまう。やはりWEBやスマホ時代の動画訴求には勝てないなと。
うちの会社もおそらく今年が大きなターニングポイントになるだろうな。。と感じます。
沢山の人が集まり情報を交換するわけですが、各社積極的なしつらえで新鮮な刺激があります。海外からの来場者も多くみられ盛況でした。とりあえず無事に進んで良かった。
数百社がプレゼンする中、これはつまらないな～とか、これは面白いとか、いろいろ感じるわけですが、やはりビジネスは目立つ(=心に残る)ことが前提だと実感します。たとえば可愛らしいコンパニオン、例えば誠意ある営業マン、さらにビジュアルプレゼンテーション、どれをとっても競争に勝つ必要があります。
今日もクライアントさんと話していたのですが、名刺を数百枚交換しても、記憶にのこる人や会社は2～3社しかないと。会社に帰って名刺を整理しても「なんだっけな?」ではもう意味がないわけです。
やるからには徹底的にやる、そんなスタンスでないと生き残れないな～と感じた日でした。
あと、毎回東京に行くと感じること。駅に地方の観光ポスターが並んで貼ってあるのですが、この観光PR手法は既に終わっているなあ～と感じます。食や観光名所をどれだけ綺麗な写真で飾っていても同じに見えてしまう。やはりWEBやスマホ時代の動画訴求には勝てないなと。
うちの会社もおそらく今年が大きなターニングポイントになるだろうな。。と感じます。
今週は他県でホテルのサービスメニュー開発の仕事が始まり、昨日は横浜で展示会、来週も東京となり移動距離が多くなってきました。大変だなと思いつつ、多分好んでそうなっているのだと思ってみたり。
たまにスタッフと出張に行って社員旅行的に楽しみながら仕事をしたいと考えていましたが、仕事もどんどん立て込んできて、結局スタッフにお願いして、自分ひとりで出先に行くことになっています。
多分人的キャパが足りていないのです。プレイングマネージャーではいけないと思いつつ。。
ハローワークに求人を出していますが、なかなか人の縁を築くのも難しいものだと毎年のように思います。このような仕事は、だれでも良いというものではないので、最初はアルバイトで慣れてもらい、気心が知れたら社員として採用しています。
採用は結婚のようなもの。決してオーバーではなくそれくらいシビアという意味で。
何しろ多くの時間を共にしますし、より家族的な関係が大切だと考えています。
決して人を雇う器ではないので、大きな会社の真似はできませんが、できるだけ仕事に集中できる、よい関係や空気感を保ちたいと思います。
しかし、非常にタイトな年末。せめて可愛らしいクリスマスツリーでも飾ろうかな。
たまにスタッフと出張に行って社員旅行的に楽しみながら仕事をしたいと考えていましたが、仕事もどんどん立て込んできて、結局スタッフにお願いして、自分ひとりで出先に行くことになっています。
多分人的キャパが足りていないのです。プレイングマネージャーではいけないと思いつつ。。
ハローワークに求人を出していますが、なかなか人の縁を築くのも難しいものだと毎年のように思います。このような仕事は、だれでも良いというものではないので、最初はアルバイトで慣れてもらい、気心が知れたら社員として採用しています。
採用は結婚のようなもの。決してオーバーではなくそれくらいシビアという意味で。
何しろ多くの時間を共にしますし、より家族的な関係が大切だと考えています。
決して人を雇う器ではないので、大きな会社の真似はできませんが、できるだけ仕事に集中できる、よい関係や空気感を保ちたいと思います。
しかし、非常にタイトな年末。せめて可愛らしいクリスマスツリーでも飾ろうかな。
観光関係の仕事で富山に出向きました。ラジコンドローンで川から紅葉と温泉郷を童顔を撮るというものです。
一月前から撮影申請やロケーションを検討するなど準備。
同日は快晴、紅葉もピークでベストコンディション。日頃の行いがよいからだね～とカメラマンと雑談しながら現地に。
ホテルの空撮は順調に進み良い感じで撮れました。クライアント担当者も大満足。
そして、問題の河川から上昇するシーン。最初に何度か練習していよいよ本番。
ブーン！と河川上の定位置にホバリング。
さあ！
と思いきやスーと移動して岸壁にガシャーン！水中にドブン。
全員フリーズ状態。
あわてたカメラマンが川に飛び込もうとしましたが、なんとか引き留めました。秋の川の水温はかなり低いため万が一があっては仕事どころではありません。
それを見たクライアントも、私が行きましょう！と服を脱ぎはじめ。。また引き留めて。。
様々な手段を考えて、キッパリ諦めようということにしました。
綺麗な紅葉と引き換えに、かなりの喪失感。かえりのサービスエリアで今後の方策を会議。かなりリスクのある仕事を実感。
会議の結果、
くじけないで行こう！ということになり来週新規購入で再度トライすることにしました。学んだことは活かさねば。
長い目で見て笑い話になるよう頑張ろうと思います。
一月前から撮影申請やロケーションを検討するなど準備。
同日は快晴、紅葉もピークでベストコンディション。日頃の行いがよいからだね～とカメラマンと雑談しながら現地に。
ホテルの空撮は順調に進み良い感じで撮れました。クライアント担当者も大満足。
そして、問題の河川から上昇するシーン。最初に何度か練習していよいよ本番。
ブーン！と河川上の定位置にホバリング。
さあ！
と思いきやスーと移動して岸壁にガシャーン！水中にドブン。
全員フリーズ状態。
あわてたカメラマンが川に飛び込もうとしましたが、なんとか引き留めました。秋の川の水温はかなり低いため万が一があっては仕事どころではありません。
それを見たクライアントも、私が行きましょう！と服を脱ぎはじめ。。また引き留めて。。
様々な手段を考えて、キッパリ諦めようということにしました。
綺麗な紅葉と引き換えに、かなりの喪失感。かえりのサービスエリアで今後の方策を会議。かなりリスクのある仕事を実感。
会議の結果、
くじけないで行こう！ということになり来週新規購入で再度トライすることにしました。学んだことは活かさねば。
長い目で見て笑い話になるよう頑張ろうと思います。
NHKのマッサンを見ていて、夢を追って仕事をすることに共感。
夢を追いすぎて、会社や家庭を省みないのも問題ですが、守りばかりでもじり貧なのでバランスが大切なんでしょうね。
マッサンとエリーの夫婦バランスがよくてフムフムと頷けます。
日本初のウイスキーづくりは当時は博打以外の何者でもなかったと思いますが、果敢にチャレンジする姿勢が、後の会社SUNTORYを育てたんでしょうね。
『やってみなはれ』
とても好きな言葉です。
そういえば、今週おつきあいのあるデザイン会社さんに、スタッフみんなで遊びに行きました。今までこんなことはしたことはなかったのですが、同じ業界でもスタイルが異なり新鮮な話を聞くことができました。
みなさん、真剣に楽しそうに仕事をされています。仕事の質はその人の顔に表れるものですね。
楽しい仕事とはなんでしょう。
自分はというと、昔は自分の仕事を認めて欲しかったり、収益を上げることばかり意識していたのですが、昨今は誰と楽しく仕事ができるかということばかり考えています。
そのことが結果的に気分よく楽しく仕事ができています。人生の大半を占める仕事時間。充実させたいものです。
夢を追いすぎて、会社や家庭を省みないのも問題ですが、守りばかりでもじり貧なのでバランスが大切なんでしょうね。
マッサンとエリーの夫婦バランスがよくてフムフムと頷けます。
日本初のウイスキーづくりは当時は博打以外の何者でもなかったと思いますが、果敢にチャレンジする姿勢が、後の会社SUNTORYを育てたんでしょうね。
『やってみなはれ』
とても好きな言葉です。
そういえば、今週おつきあいのあるデザイン会社さんに、スタッフみんなで遊びに行きました。今までこんなことはしたことはなかったのですが、同じ業界でもスタイルが異なり新鮮な話を聞くことができました。
みなさん、真剣に楽しそうに仕事をされています。仕事の質はその人の顔に表れるものですね。
楽しい仕事とはなんでしょう。
自分はというと、昔は自分の仕事を認めて欲しかったり、収益を上げることばかり意識していたのですが、昨今は誰と楽しく仕事ができるかということばかり考えています。
そのことが結果的に気分よく楽しく仕事ができています。人生の大半を占める仕事時間。充実させたいものです。
