元の会社の部下から相談を受けました。
元部下のＡ君の会社では手柄を立てることに
必死であることないこと、Ａ君の足を
引っ張ったり、仲間同士で足の引っ張り合い
が起きているそうです。
Ａ君は上司に相談したのですが、その上司は
「上手くやってよ」と一言で終わり。
Ａ君は途方にくれていました。
Ａ君は「俺のキャパが狭いのかも？」と
自分を否定する方向に向かっていたので
私は「Ａは人を今まで大切にしてきたでしょ」と
私は伝えました。
私はＡ君の話しか聞いていないので
もしかしたら、Ａ君にも原因があるかも
しれません。
しかし、原因があるかどうかなんて関係ありません。
「Ａ君を信じたいと思ったら、
信じることが大切」
なんですよ。
Ａ君は周りの人に対して疑心暗鬼になっている状態
なので、受け入れることこそがＡ君の立ち直りに
つながるのです。
Ａ君は信じて欲しかったから、私のところにきたのです。
私も同じ経験をしたことがあったので、
Ａ君の気持ちが痛いほどよくわかりました。
信じてもらえない辛さは半端なく苦しいです。
私は苦しい時を乗り越えてきたので、
少しでもＡ君に役にたてたことが嬉しかった。
私の経験で少しでも周りの人の役にたてることを
していきます。そして、全力で応援します。
Ａ君、泣きたい時は我慢せず、泣けばいいんだよ。
そのほうが後が楽になるから。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
２月無料体験コーチングを行なっておりますお問い合せ＆お申し込みは→こちら
お気軽にお問い合せください。
※満席次第無料お試しコーチングは締め切らせていただきます。
コーチングバンク登録コーチ（興味のある方クリック願います）
↓ ↓ ↓ ↓
http://www.coachingbank.com/coach4+index.id+128.htm
コーチングバンク「セールス部会」部長
http://www.coachingbank.com/bukai7+index.id+3.htm
財団法人生涯学習開発財団認定コーチ
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー