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• 兵庫県最低賃金は７１２円に
• 採用管理等に関する実態調査結果の概況
• 労基法、安衛法、最低賃金法等法違反６７．９％
• コナカ店長を「名ばかり管理職」と認定
• 【雇用事例】在宅勤務制度
• 派遣労働者の労災、急増
• 平成20年度第2期分労働保険料の納期限を延長
• 有給の裁判員休暇、労働協約の締結は６％
• ハローワークに介護専門の窓口
• 派遣労働の規制、４野党が協議
• 若者に「労働の基礎」講座
• 日本版４０１Ｋ掛金の非課税限度額の引上げ要望
• 30歳後半にもトライアル助成
• 特許庁、在宅勤務制度を導入
• 次世代法の認定状況・行動計画の届出状況
• 社会保険庁、強制徴収の専任担当者を配置
• 平成20年度地域別最低賃金額改定の目安について
• メンタルヘルスへの取組み
• 最低賃金、時給７００円超える見通し
• 精神疾患での労災申請、身体的疾患上回る

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