つむぎ福祉会のスタッフブログ

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01Jun
- ちょっと一息(*^^*)
  こんにちは！青年の自立支援センターゆうです。ゆうでは昼休みや交流時間・活動時間中の１５分休憩のときに、ちょっと一息つけるよう活動スペースにお菓子や飲み物を用意しています🍬お菓子は利用者さんや職員からリクエストをもらい、小分けで食べられるものを置いています。飲み物は、お茶やコーヒー・紅茶、たまにジュースも置いています🍹現在のゆうは、軽作業に取り組まれる利用者さんも増え、新しい企業からの作業受注もありました。それにより工賃が増えたことで、利用者さんもお金を貯めて、買いたいものや行きたい場所があるなど、新たな目標を持って、モチベーション高く、頑張っておられます！頑張る皆さんに少しでも安らぎを感じていただけるように、これからもいろんなものを用意していきたいと思います(*^^*)
14May
- 東大阪ふれあい祭り
  こんにちは！青年の自立支援センターゆうです(*^^*)5月12日（日）に東大阪ふれあい祭りがありました🍀今年も雨予報でしたが、ほとんど雨が降ることなく、無事に祭りを終えました。ゆうは毎年恒例のスマートボールで出店し、今年も多くの子どもたちが来てくれて、大盛況でした！そして！今回、大当たりが出ました＼(^o^)／ゆうに約8年間勤めていて、初めて大当たりで出るところを見ました！9個入れると大当たりなのですが、8個どころか7個入れるだけでも難しいのに、本当にすごいです！正直、一生出ないんじゃないかと思ったこともありました(笑)当たった人、おめでとうございます🎊また、今回のまつりでは、以前の記事でも書いたオリジナル商品の配布も行いました。特に子どもたちに好評で、午前中にはすべて配布終了しました！お手に取ってくださり、ありがとうございます(*^^*)最後に祭りの様子を写真でお知らせと思ったのですが、肝心の店先の写真を撮り忘れてしましました💦昨年の写真と今年のパレードの写真を載せておきます！来年も開催された際は、ぜひお越しくださいね(*^^*)
09May
- 職員の休日（GW休暇）
  こんにちは！青年の自立支援センターゆうです♪皆さんはGWをどのように過ごされましたか？私は、5/3～5/6の4日間、東京へ一人旅に行ってきました。私はプロ野球の東京ヤクルトスワローズというチームが好きなのですが、野球自体も好きなため、12球団の本拠地を制覇したいという目標があります。甲子園や京セラドーム、バンテリンドームは日帰りで行ったことがあるのですが、今回は泊りがけで神宮球場と東京ドームに野球観戦をしてきました⚾　　神宮球場で2試合と東京ドームで2試合観戦したのですが、私の好きなヤクルト戦の観戦成績は1分1敗でした💦それでも、得点が入ったときに傘を持って応援したり、応援歌を歌ったり、手拍子したり、一体感があって楽しかったです(*^^*)本拠地制覇まで残り7つ！制覇できるように頑張ります！
02May
- YOGA教室開催(^^)/
  こんにちは生活介護カカラです今回は、月に1～２回開催しているYOGA教室について書きたいと思いますYOGA教室は外部の講師を呼んで午後から１時間程度行います普段こんなに身体をがっつり動かすことがあまりないので「次の日筋肉痛になりそう」「疲れたけど楽しかった」などの声が聞こえますまた、講師の方がとてもほめて下さるのでもっと褒めてもらおうと皆さん頑張っております笑い声もたくさん聞こえ、楽しそうに参加されている様子がうかがえますカカラでは他にもいろいろなプログラムを提供しているのでまた紹介しますね
30Apr
- お誕生日会をしました！
  こんにちは！　ぴりか工場の青山です先週ぴりかでお誕生日会を行いました！今日はその一部を紹介します！具体的に何をするのかというと、利用者さんに毎年プレゼントを渡しています。🎂🎁プレゼントの選び方や、渡し方、何をプレゼントするのかは、毎年違いますが、例年お誕生日会を行っています！今年は、職員が利用者さんが欲しそうなプレゼントを選ぶことになり、今回は私、青山がプレゼントを選びました！(*^-^*)誕生日会の様子です！(*^^*)プレゼントが職員が選んで、渡すのは初めての試みだったのですが、利用者さんに喜んでもらえてとても嬉しかったです(^^♪お祝いする方も、してもらう方も誕生日は嬉しい気持ちになりますね🌟また、ぴりかの取り組みを紹介していきたいと思います！
24Apr
- オリジナル商品を作ろう！
  こんにちは。青年の自立支援センターゆうです(*^▽^*)ゆうでは、3月から毎週木曜日に新たなプラグラム「商品開発（販売部）」を始め、つむぎ福祉会のオリジナルキャラクター「わたるくん」をデザインしたオリジナル商品の開発を始めました♪まだまだ試行錯誤の日々ですが、その様子を少しだけご紹介したいと思います。現在、挑戦しているのはプラバンを使ったキーホルダーの作成です。つむぎ福祉会では、わたるくんのLINEスタンプも販売しており、そのデザインを使って試作品を作ってみました。第１回目の試作品作りでは、透明と白地の2種類のプラバンを用意し、色付けは色鉛筆で行いました。手順としては、プラバンの表面をやすりで軽く削り、印刷したスタンプの絵柄をプラバンの片面に貼り付けて反対側から書き写します。絵柄を写せたら色鉛筆で色付けします。写真は、上から順番に「プラバンをやすりで削っているところ」「絵柄を書き写しているところ」「色鉛筆で色付けしているところ」です♪色付けが出来たらトースターでプラバンを温めます。プラバンが適度な大きさまで縮まったら、ストラップを付けて完成です(*^^*)下が完成した試作品の写真です。今回、紹介した方法以外もいろいろ試しているので、今後も進捗を報告していきたいと思います♪　
27Mar
- TVゲーム交流会♬
  こんにちは！青年の自立支援センターゆうです。今回の記事では、ゆうで実施しているプログラムを紹介したいと思います。紹介するプログラムはタイトルの通り『TVゲーム交流会』です🎮このプログラムは3月から新たに始まり、月2回、水曜日に実施しています。ゆうの利用者さんはゲームが好きな人が多く、楽しみに参加してくださる人も多いです！また、曜日に関係なく、休憩時間や交流時間にゲームを楽しんでいます(*^^*)最近はswitchで『桃太郎電鉄　ワールド』をすることが多いです。敵味方関係なく教えあいながらも、ボンビーを擦り付け合ったり、お邪魔系のカードを使ったりするなど、桃鉄を楽しんでいます。また、PS4でバスケットのゲームなどをすることもあります🏀これからもいろんゲームを皆さんと楽しみたいと思います♪
11Mar
- 作品展
  作品展を行いました。千代崎ポプラ保育園では”描くこと”を大切に保育しています。乳児期の子どもたちとは保育士と一対一で描き、その時の様子や子どもたちの話している内容を書いて絵の横に張り付けています。幼児期の子どもたちも描いた絵の内容やどんな気持ちだったのかを一人ひとり聞き取ることを大切にしています。春に書いた絵と最近描いた絵を並べて展示しています。描画以外にも様々な素材を使って、製作活動も楽しんでいるのでこの機会に展示ました。５歳児ばら組が作った共同作品です。描画や作品から子どもたちの成長を感じる機会となりました。
05Mar
- ドラムサークルをしました♪
  生活介護カカラの河原です。２/１７(土)にドラムサークルをしました　カカラでは２か月に１回、外部講師を招いてドラムサークルを行っています。ドラムサークルというのは世界の楽器を使った即興演奏のことで、「練習して人前でパフォーマンスする/聴いてもらう」というよりも「その場で全員が演奏する/基本的に参加者全員で参加して音を楽しむ」のを目的とした演奏会なので、毎回みんなで自由な感じでワイワイと行っていますドラムサークルのサークルはサークル活動をいう意味ではなく円（サークル）になって演奏するという意味が込められているそうです利用者さんそれぞれびお気に入りの楽器があるようで、手にとったり音を鳴らしたりされていました　今回は毎度おなじみの”お名前ソング（職員と利用者のペアの名前をリズムに合わせて歌う）”やアンパンマンの曲など利用者さんの耳馴染みにある曲を太鼓やシェイカーなどで演奏をしました　今回初参加の利用者さんもいらっしゃり、音楽に合わせて太鼓をたたいたりシェイカーを使って楽しまれていました活動の中で”この方はこんなところまで理解されているのか！”と新たな気づきがあったり、支援員にとっても有意義な時間となりました　終わってからは支援員と講師でその日の振り返りをします。「この方は今日はよく音楽を聴いてくれていた」「こんな楽器に興味を示していた」「こんな反応があった」など気づいたこと共有し、次回へつなげていきます！
09Feb
- オープンダイアローグ♪　第一弾
  オープンダイアローグの紹介こんにちは。青年の自立支援センターゆうの酒井です今日は法人20周年を記念して設立された「つむぎ福祉研究所」の一環で積極的に進めている「オープンダイアローグ（OD）部門」の紹介をさせていただきますOD部門について4回にわけて紹介をするのですが、今日は『どんなことをしているのか』について皆さんにお伝えしたいと思います。オープンダイアローグ（OD）ってどんなことしてるの？つむぎ福祉会では2021年から、ODの考え方を法人全体に浸透させていくために月1回の勉強会の実施や事業所内実践をしてきました。どの立場の職員も利用者も対等・平等の関係かつ安心・安全の場で対話をしていくということを大切にしていくためにODを活用していくことになりました現在は、毎月第三火曜日の16:30～18:00で「つむぎダイアローグすぺーす」といって法人内外問わず参加できる会を開催していたり、法人内の新人フォローアップ研修でもODを取り入れたりしています。その他にも、法人内でODを広めていくためにHPに情報掲載や広報誌にOD漫画を連載したり、各事業所の訪問ODの実施を進めています↓　広報誌掲載漫画 NO.1 <対話の一歩＞　↓　　　　　　　　　　　　　　　次のブログでは『最近どのような活動に力を入れているのか』についてご紹介しますのでお楽しみに＊オープンダイアローグについて詳細を知りたい方は下記リンクをご覧ください①オープンダイアローグネットワークジャパンHP「対話の実践ガイドライン」https://www.opendialogue.jp/%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%97/②つむぎ福祉会HPオープンダイアローグの取り組み紹介http://www.tsumugigroup.net/tsumugihukushi_ken.html③つむぎ福祉会オープンダイアローグ動画ブログ（YouTube）YouTubewww.youtube.com
09Dec
- クラフト×パン販売　(青年の自立支援センターゆう）
  こんにちは。青年の自立支援センターゆうです。ゆうでは様々なプログラムを毎週行っており、その中の”パン販売”で使用するパンの番重を”クラフト”で作ってもらいました最近は来て下さるお客さんが増えた分パンもたくさん注文するため、パンが番重に収まりきらないことも。。。そんなとき、ものづくりをしている”クラフト”のプログラムでパンのケースを作ってもらうことにクラフトに参加された利用者さんと職員さんで時間をかけながら丁寧に一生懸命作成してくださりました。しっかりとした重厚感のある入れ物やすりで削られているのでさわり心地もすべすべ初使用の様子↓この番重のおかげかこの日はパンの売れ行きも非常に好調でした長い期間使えるよう大切に使用していきたいです。
06Dec
- 今年も…
  今年も千代崎ポプラ保育園にはクリスマスツリーが！！！ばら組の子どもたちが一緒に飾ってくれ、素敵なクリスマスツリーが完成しました🌟サンタさんは来てくれるのでしょうか！！！🎅クリスマスが楽しみですね🎵
07Nov
- サンマ、いかがですか？
  　千代崎ポプラ保育園　ばらぐみ（5歳児）です。先週にサンマパーティーでサンマを焼いているところを見た子ども達。そのことが印象に残っているようで自分たちでもサンマを作っていました。昨日はその作ったサンマを使ってさんまパーティごっこをしました。「焼く当番」「うちわ当番」「お客さん当番」などグループごとに交代で当番を楽しんでいましたよ。他のクラスにも「さんまいかがですか？」と声をかけ、さんまパーティは大盛り上がり！「こちらの席にどうぞ」「また来てくださいね」とお店屋さんになった気分でごっこ遊びを楽しんでいました。また乳児クラスの友達には「骨あるからとってあげる」と自分がしてもらったようにする姿もありました。今後も自分が経験したことを通してごっこ遊びを楽しんだり、他のクラスとの交流を保育の中で大切にしていきたいと思います。
02Nov
- サンマパーティーをしたよ!
  屋上でサンマパーティーをしました。各クラス、焼く前のサンマを見てラップの上から少し触ってみました。生のサンマに子どもたちは興味津々でしたよ。園長先生が屋上でサンマを焼いているところをみんなで見に行き、「いい匂いがする」「おいしそう」と子どもたちは大喜びでした。炭火でおいしいサンマがたくさん焼けました。５歳児ばらぐみの子どもたちは、屋上で給食を食べました。骨も自分たちで頑張って取り、一人一匹食べました。「めっちゃおいしい！」と大満足の子どもたちです。秋はおいしいものがたくさんあるので、これからも子どもたちと秋の味覚を楽しんでいきたいと思います。
25Oct
- フットサル交流会
  そらまめ作業所です先日の日曜日に久しぶりに広報委員会主催のサークル活動を行いました実に４年ぶり今回はスポーツの力を借りて、部署や役職の垣根を超えた交流をしたいと思いフットサル企画にしましたそれでも正直フットサルはハードルが高いかなと思っていましたが見学を含め３０人を超える参加がありました子どもさんや旦那さんを連れてきてくださったりと普段職場では絶対にできない交流があって私は大変満足しています同じチームで他部署の職員や子どもを応援する声もあって良い交流会になっていると実感しましたこういった部署を超えた関わりが会議や日常の業務や連絡の時に活きてくると思います私も普段部署が違う人とまた会えばこれをきっかけに声をかけてみようと思います伝わりにくいですが最後集合写真を撮ったとき各部署では固まるのではなく、自然にそれぞれが散った配置になっていたことが何より私は嬉しかったです次回は何をして楽しもうかではでは
22Sep
- プログラム（レクリエーション）会議をしました
  こんにちは！生活介護カカラ河原です今回は『プログラム会議』についてご紹介しますカカラでは楽しみながら体を動かせる取り組み（レクリエーション）を大切にしていて、・足を動かしてもらえるようにボールを蹴ってする”足ゴルフ”・ドラえもんの誕生日にちなんでドラえもんの口とポケットにどら焼きを入れてポイントを稼ぐ”ドラえもんの的入れゲーム”などその月によって様々な取り組みを提供しています。毎月職員で案を出し合い、各班の担当者がもらった案をもとに『外出でここに行ってみるのはどうかな』『クッキングでこんなものを作ろう』『来月は運動会をしたい』『こんな新しい取り組みはどうかな』『クリスマス会に向けて企画を練ろう』『利用者さんにこんな自助具があれば楽しめるかも』など利用者さんが活動している様子を思い浮かべながら案を考えますプログラム会議では利用者さんの通所・お休みの予定や職員のシフトとも照らし合わせながら『この日は外出するので体制を手厚くしてほしい』『この日はこの人が考えた取り組みなので、こっちの班に配置してほしい』『この日は職員の休み希望が多いので、取り組みの活動量をさげて、少ない人数で回せる取り組みにしよう』などを話し合いをします。プログラム会議で出た意見を元に、担当者が再修正をしてプログラムを完成させますまた翌月には『今月のこの取り組みは大盛り上がりだったので、別の曜日でもやってみよう』『この取り組みはこんな工夫をしたら、全員参加できた』などの話しもして、新しい取り組みの情報をアップデートさせていきます。そんな風に工夫をこらしながら、利用者さんにより楽しんでいただけるよう毎月会議を行っています
29Aug
- 新人フォローアップ研修
  そらまめ作業所の河原です実は私、広報活動だけじゃなく法人の人材育成PTのメンバーも兼任していて昨日、人材育成PT主催の新人さんに向けたフォローアップ研修がありそこに参加してきました新人ということでしたが大学を卒業して社会人１年目から３年目の方が対象で若いエネルギーに満ち満ちていました主催側でしたが私も先輩職員として自分の福祉感や経験を話す場面もあり新人さんにとって中堅社員のつまらない話にならないかがその場の私にとって大きな課題でした現在法人が力を注いでいるオープンダイアローグを使って私ともう一人の先輩職員の話から新人さんがどのような気付きや自身を振り返るキッカケにしてもらうというものでした・否定しない・話をさえぎらない等のルールが設けられており話す人は気持ちよく自分のことを話すことができるのが特徴ですなので私自身は気持ちよく話すことができました新人さんたちからどんな感想が返ってくるんだろうか、、、楽しみにしておきます
18Aug
- ダイナミックに！！
  ポプラ保育園1歳児りす組ですトイレットペーパーを使って感触遊びをしました！まずはお部屋でダイナミックにペーパー遊び♪1歳児のいたずら心がくすぐられ、みんなロールを引っ張ったり、手に巻き付けたりとたっぷり遊んでいました。遊んだ後はみんなでタライに集めて水を入れにいきました！水を含んだトイレットペーパーはまとまって粘土のようになりましたよ♪集めたり、握ったりしながら感触遊びを楽しみました☺
16Aug
- チューター制度
  こんにちはカカラです暑い日が続いていますね今日はつむぎ福祉会の取り組みである「チューター制度」について説明したいと思いますチューター制度って何入社したての新人職員が、職場での困りごとや不安なことを気軽に相談できるように、上司よりも身近な先輩職員がマンツーマンでサポートについてくれる制度です。つまり、身近なお姉さん、お兄さん的存在ですチューター制度のおかげで入社したてで右も左も分からず、誰に相談していいかわからない時に何でも聞いて下さったり教えて下さった先輩がいて本当に良かったです
24Jul
- ちょっと紹介
  こんにちはそらまめ作業所の河原です改めてにはなりますが少し法人の取り組み紹介行いたいと思いますご存じの方もおられることかとは思いますがつむぎ福祉会にはPT（プロジェクトチーム）というものがあります。私は広報委員会のリーダーを任されており主には就職活動を行っている学生さんに法人の情報を発信することが役割です細かくなると色々とあるのでまた改めて記事にさせていただきますね他にも「地域交流」や「虐待防止」、「人材育成」「防災」等などがあります※８個くらいあります頻度は各ＰＴによって異なり各部署にはそれぞれのPT担当がいて集まったりzoomでの会議を行いますちなみに広報委員会は月に１回集まって会議を行っており「学生さんの立場に立った情報発信」をキーワードにあぁやこぉやしていますＰＴ活動は単純に決まったことをやるものではなく自分たちの「こんなことをやってみたい」を実現していくものだと私は考えています以前、法人が２０周年を迎えるにあたっては何か形に残したいと思って記念冊子をつくりましたということでこれからたびたびにはなりますが他のＰＴの紹介やどんな活動しているかも発信していければと思いますではまた

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