最近、目標設定の大切さを痛感している。
適切な目標の設定がされていると、
組織は不思議なくらいその方向に向かって動き、力を発揮する。
ミッションの設定関しては、いろいろと考えて試行錯誤をするが、
誰もが理解でき、妥当性があって、明確かつシンプルなのがいい。
組織も、全体の目標があって、
すべてがそこに一つに向かっているシンプルな型がベスト。
組織図を見て誰でもやるべきことが理解できるようでなければいけない。
組織のどの部分においても、一つ一つに目標設定が
明確されていて一丸となって動いている。
今期は、そんな組織にしていけるようにコミットします。