昨日、衆議院・東京都知事選挙が行われ、自民党、猪瀬直樹が圧勝という結果に終わりました。私も昼過ぎに投票に行きました。投票所である近所の小学校は、結構人でごった返していました。
今年は結構投票率が高いのかなぁと思っていましたら、選挙後、投票率をみて愕然としました。
小選挙区の確定投票率が５９．３２％と戦後最低を記録したということです。国民の信を問う選挙であっただけに拍子抜けの様相です。
棄権された方には、色々なご事情があるのでしょうが、突き詰めれば任せたい政党が無かったというのが、本当のところなのでしょうか？
原発の再稼働、除染、外交、デフレ、福祉等々問題は山積してます。政権与党になった自民党。これらの問題解決に早急に着手してほしいと思います。
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残業代問題、解雇、就業規則
助成金
今年、ノロウィルスが大流行しているようです。
ある先生が言ってましたが、このノロウィルスには有効な治療法が無いらしく対症療法を行うのみなのだそうです。
予防としては、食事やトイレの後は、せっけんで手をしっかり洗うことなのだそうです。まぁ、いつもやっていることですが、指の間や爪の中などより念入りに洗うことだ大事なのだそうです。
この時期忘年会などで体が疲れているときなので、きっちり予防したいと思います。
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厚生労働省は12日、パワーハラスメントに関する初の実態調査を発表しました。それによると、過去3年間にパ ワハラを受けたとする人は全体の25．3％に上 ったようです。
うち46．7％が会社への相談など対応策を「何もしなかった」と回答しています。 一方、過去3年間にパワハラ相談を1件以上受 けた企業は45．2％、パワハラに該当する事案が実際にあった企業は32．0％だったようです。
パワハラは上記の実態調査でわかるように、企業にとって深刻な問題となっております。
深刻な問題なのは、単に数が増えているということだけではなく、このパワハラの捉え方が受ける人によってかなりの温度差があるということです。
上司からの些細な注意や叱責、激励などをパワハラとして受け止めてしまう若い従業員が増えているということです。
これからは企業が従業員に対し、パワハラの研修等を行い、どういうことが、パワハラにあたるのか明確に教育していくことが大事になってくるのだと思います。
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今年、全国の証券取引所に新たに上場した企業の数は、３８社になり、去年１年間の上場数を上回って、リーマンショック後の４年間で最も多くなったようです。
最近は、上場するのは難しいと聞いていたので、少し意外でした。
上場数が激減したことで、東証が、新たに専門の部署を設けて営業担当の２０人の社員が全国を回って上場を呼びかけたのが功を奏したようです。
なにはともあれ、これで経済活性化の要因となってくれれば良いのかなぁと
思います。
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来年の４月から施行されるなかの一つに「 不合理な労働条件の禁止があります。
これは、有期契約労働者と無期契約労働者との間で、期間の定めがあることにより不合理に労働条件を相違させることを禁止するルールです。
上記の労働条件とは賃金や労働条件だけでなく、服務規律、教育訓練、付随義務、福利厚生など一切の労働条件についてです。
最近では区別なく対応しているところも増えているようですが、これを明確に規定したということになります。
有期契約労働者の待遇改善になり、働きやすくなるのでしょう。
そうなって欲しいと思います。
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今年の８月10日に「労働契約法の一部を改正する法律」が公布されました。来年の４月から施行されるなかの一つに「無期労働契約への転換」があります。
これは、同一の使用者との間で、有期労働契約が通算で５年を超えて反復更新された場合は、労働者の申込みにより、無期労働契約に転換するというものです。
※通算契約期間のカウントは、平成２５年４月１日以後に開始する有期労働契約が対象となります。
平成２５年３月３１日以前に開始した有期労働契約は通算契約期間に含めません。
これにより、有期労働契約者が希望すれば、正社員になるということです。更新の条件等も含め企業側の対応は難しくなってまいります。
どうなるのでしょうか？
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助成金の一覧が新しくなりました。詳細については、下記の厚労省HPよりご覧下さい。
http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/index.html
３年前の政権交代以後、助成金の内容がかなり変わりました。新たにできたものもありますが、従前結構請求していたものが廃止になったり、支給額が削減されるなど粛清モードになっています。これには、昨年の東日本大震災等の影響も当然あります。
雇用することによる事業主への助成金というのは、強く求められていると思います。
今、選挙戦まっただ中にあります。
原発廃止、TPP参加などが主な論点になっているようですが、景気対策も急務であることは間違いありません。
新たな政権下で、助成金の見直しを考えてもらえればと思います。
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毎年この時期は酒の席が多くなります。私も今週と来週はほとんど「飲み」です。二日酔いなど体調不良の防止には、皆さんどうやって乗り切っているのでしょうか
昨日ラジオを聴いてましたら、「二日酔い対策はどうやってる」というテーマで盛り上がってました。
それには、水を飲む・ウコンを飲む・氷を食べる・牛乳を飲むなどなど色々な意見がありました。
さて、どの方法が二日酔いに効くのか？
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今年の男子ゴルフの賞金王は、藤田寛之プロにきまりました。年齢４３歳で体もさして大きくないのに今期はぶっちぎりの賞金王でした。こういう人が活躍するのは観ていてとても爽快な気分になります。
昨日のスポーツニュースの藤田プロのインタビュー
「最近は体の衰え、特に回復力がなくなり、最近は目の衰えも感じている」
それでも進化しているのはどうしているかとの質問に対して
「近年はあまり無理をしない。だめな時は練習しない。でもやらなければならない時はとことんやる」とおっしゃってました。
年齢・体力の衰えがあっても上手に付き合ってより技術向上している。
こういう姿勢は是非見習いたいと思います。
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来年度の雇用保険率が現在と同じ１．０％とすることで合意したようです。雇用保険率は失業手当に充てられるものですが、ここ数年低い率で推移してます。
その理由は、現在の積立金残高が５兆円を超えているので、据え置いているということだそうです。
５兆円超とはかなりな額ですね。一体いくらあるのでしょうか？しかし、いずれにしても利率が据え置きになったことは、労使ともに喜ばしいことではあります。
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