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《違うテーマの同時ミーティング》
こんにちは、ミーティングコンサルタントの矢本です。
今日は長野で仕事でした。
先日、クライアント先で3グループに分けて
「同じ空間ですが、テーブルごとそれぞれ違うテーマ」
の同時ミーティングをしました。
（※ 僕が一人で同時に司会進行）
もともと、クライアントさんから
「店舗が３つあって、それぞれテーマが違うと思う。
でも、それぞれの場所で違う日にちでするのは効率が…」
との相談いただき
「じゃあ、全部一緒にしましょう！」
ということで実施になりました。
実際、可能なのか？
ミーティングの大切なステップは同じなので
違うテーマで同時に進めていくのは可能です。
しかも、ほかの店がどんな問題を抱え、
どんな解決策を実行するのか？
とても参考になります。
だから、最後は必ず各店で
「どんなテーマでミーティングしたのか？」
「どんな解決策を実行していくのか？」
「前回のテーマと実行の結果はどうなったか？」
を全体の場で発表・共有します。
すると
「へー、今、そのことで悩んでいるんだ～」
「あー、うちと同じだ。どこも同じ悩み何だなぁ」
「うちもそういう解決策のほうがいいかも」
他店のミーティングのプロセスを
自店に置き換えて考えるので
「他店の解決策から自店の引き出しが増える」
「解決済みの問題なら、他店にアドバイスできる」
など様々な効果があります。
それ以外にも同じ空間で過ごすことで、
「おなじグループとしての一体感」
も必ず生まれます。
一番最後に書く「感想」もお互い刺激になる
興味のある方、試してみてください。
もし、うまくいかなかったら遠慮なく質問くださいね。
テーマの異なる同時ミーティングするとしたら
どんなメンバー編成しますか？
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