黒か白かじゃない!努力の成果を見逃さない習慣 | 人生を変える「習慣化」ブログ

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習慣化コンサルタント古川が綴る「人生を変える習慣」
人生が変わった!という深い感動を共に味わう
を使命に、日々の気づきを発信しています。

おはようございます。

習慣化コンサルタントの古川です。

 

「体重が1g増えただけで、

ダイエットは失敗だと感じてしまう…」

 

「今回のテストで100点を取れなかったら、

これまでの努力は全て無意味だと思ってしまう…」

 

「毎朝ランニングをすると決めたからには、

1日でも怠ったら全てが台無しになると感じてしまう…」

 

このように、

「成功か失敗か」「0点か100点か」

という白黒思考に囚われてしまうことは

ありませんか?

 

これを白黒思考と呼びます。

 

 

白黒思考が問題なのは、

すべてのことに100点を求めるため、

過剰なエネルギーを使ってしまうこと、

1つでもうまくいかないことがあると

0点と判断して自己嫌悪に陥ることです。

 

さらに問題なのは、

「失敗」と判断してしまうと、

その中にあったよい点が見えなくなることです。

 

白黒思考から抜け出すためには、

グレーゾーンを見ることが大切です。

 

 

そのためにはまず、

基準を設けるとよいでしょう。

 

80%でよいものもありますし、

120%の質が求められるものもあります。

 

その基準を柔軟に決めることです。

 

 

その上で、

「MUST」(絶対に必要な要素)と

「WANT」(できたら欲しい要素)を押さえます。

 

完璧主義の人は

すべての工程や手順を完璧に

やろうとしがちですが、

それはプロセスの100点であって、

結果の100点とはズレているケースが多いのです。

 

 

そうならないためには、

MUST、WANTをしっかり把握することです。

 

たっぷり時間があれば両方を満たすけれど、

業務が立て込んだり、

予期せぬトラブルが起きたりしたら

最低限MUST部分だけを押さえる。

 

相手の要望を

MUST・WANTで押さえておけば、

結果として、120点150点の満足度を

得ることができるのです。

 

 

すべてのことに100点を求め、

達成できないと自己否定に陥ってしまう…

 

一つでもミスをすると、

全てがダメだと感じてしまう…

 

すべての工程や手順を完璧にやろうとするあまり、

結果が出ないと焦りを感じてしまう…

 

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