Welcom to my blog
訪問いただきありがとうございます
保育園児の息子２人・夫・私の４人家族
正社員辞めてサイドFAIRしたい！
ゆるっとラク～に生きたい30代ワーママです
″プチプラ″大好き！!
日々お得とお金になる情報収集してます
＼＼最近の大ニュース！！
／／
ママになると、自分の人生、働き方を見つめ直すきっかけになりますよね。
私自身、２人の息子をもつ母となり、
私自身や、家族にとって何が一番ベストなのか。
本当に未だに悩みは尽きません。
私はいまだに正社員として働いていますが、
家事・育児と並行して、正社員として会社に勤務するのは、
やはりしんどいこともあります。
そのたびに、辞めてパートにでもなろうか。
その考えはことあるごとにでてきます。
そこで今回は、
「子供がいる女性の働き方の実態」
について調べてみました。
世のママたちは、
一体どんな選択をしているのでしょうか？
子持ち主婦が選んでいる働き方は？
子どもを持つ女性の就業率は52％と、約半分という結果が。そのうち正社員率はたったの８％。
もっとも多い雇用形態は、「パートアルバイト」で62％。
次いで「派遣社員」で17％でした。
（出典元：子どもを持つ女性の就業率は52％ 正社員率はたったの◯％ 【なぜ？】 | ハフポスト)
子供をもつ大半の女性は
パート・アルバイトを選択している
という結果がみえてきました。
正社員とパートの比較
①労働時間
正社員は一般的に平日の5日間、朝から晩まで働くことが多いです。
一方、パートは自分自身で労働時間を決められるため、
比較的シフトの自由度が高めです。
②給与と福利厚生
正社員は基本的に固定給で昇給や賞与のチャンスもあり、
長期的に比較的安定した収入を得られます。
一方、パートは働いた時間×時給で支払われるため、安定面では劣ります。
パートは少額の昇給で、福利厚生も正社員より差があります。
③やりがい
正社員は責任を負う必要があり、
プレッシャーも大きいですが、達成感や喜びも大きいです。
パートは他の人でもかわりがきく仕事を任されることが多く、
やりがいを感じにくい面も多いかもしれません。
④キャリア
正社員はキャリアアップのチャンスがありますが、
パートは同じ業務を続けることが多いです。
ここまで正社員とパートを比較しましたが、
パートでも正社員と同じ仕事内容で、
責任の重い仕事を任されることもあります。
一概に比較するのは難しいですが、
傾向として、以上のような点で
それぞれの違いがありました。
専業主婦になるという選択肢
仕事を辞めて専業主婦になるときに考えたい点は
３つあります。
①家庭とのバランス
専業主婦になることで、家族との時間を大切にできるメリットがあります。
子育てや家事に専念でき、家族との絆を深めることができます。
②経済的な面
専業主婦は、パートナーの収入に頼ることになります。
経済的なに関してはパートナーに頼らざるを得なくなるため
自立心を保つことが難しい場合もあります。
③自己実現と社会的評価
専業主婦の場合、家族の幸福を支えることに喜びを感じる人にとっては
家庭内での役割を果たすことで、自己実現感を得ることができます。
一方で、社会的な評価を得る機会が限られることがあります。
幸せなのは、どれ？
結果的に、どれが幸せかは、
個人のライフスタイルや価値観、
家族の状況により異なります。
でも、大切なのは、
「何が自分にとっての幸せなのか」
をきちんと向き合って考えてみる
必要があるかもしれません。
誰かに聞いたところで、
その人の幸せの感じ方と自分の感じ方は違うわけで
結局答えは自分にしか出せないのですよね。
仕事がしんどくてやめたとして。
私の場合、家庭に入って喜びを感じるというのは難しい。
パートになって、経済的に今より下がるのもやっぱりイヤかも、って思ってしまうし。
結局今は正社員でいることに落ち着いている
ってわけですね。
でも、今の時代はフリーランスとか、起業する
っていう手段もあるわけですから、
ほんと、自分の選択次第ですね。
これをきっかけに、
何が自分にとって幸せなのかな？
人生についてちょっと
考える時間を作ってみてはいかがでしょうか。
＼＼ 毎日愛用中！のプチプラコスメたち♡ ／／
人気記事まとめ
ご訪問いただき、ありがとうございました！