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皆さま、シルバーウィークは有意義に過ごすことができましたでしょうか？
試験後はじめての大型連休でしたので、「これまで我慢してきたことを思いっきり楽しんだ！」という方も多いのではないかと思います。
しっかりと充電できたのであれば、それでＯＫです(^^
さて、本試験が終わりそろそろ１ヵ月が経ちますが、11月６日の合格発表まで、まだ１ヵ月以上も時間があります。
すでに本格的に学習を再開された方もいらっしゃると思いますが、「11月６日まで気持ちが落ち着かず、どのように過ごしたらよいのか分からない」という方も多いのではないでしょうか？
そんな方には、テキスト通読をお勧めします。
残念ながら、何事も覚えるのは大変ですが、忘れるのは実に簡単です。
合格発表日まで何もせずに過ごせば、かなりのことを忘れてしまうかもしれません。
特に、学習期間が短い方は要注意ですよ！短期間で覚えたことは、まだまだ知識としてしっかり定着していないことが多いので、やはり短期間で忘れてしまうのです。
せっかく覚えたことを忘れてないためにも、テキスト通読（インプット学習）をお勧めします。
また、我々社労士の仕事には、しっかりとした知識の裏付けが求められます。合格後にスムースに実務に入っていくためにも、知識の維持は必須です。
ですから毎日少しずつでも結構ですので、テキスト通読を行いましょう。
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～本日の論トレ（論点トレーニング）～
以下の設問について、「誤っている箇所」を指摘してみましょう！
＜平成27年度 第２問Ａ（基２号）＞
平均賃金の計算の基礎となる賃金の総額には、３か月を超える期間ごとに支払われる賃金、通勤手当及び家族手当は含まれない。
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誤り箇所の指摘だけではなく、正しい「解説」を加えてくださいね！
では、誤っている箇所を赤字・下線で示します。
平均賃金の計算の基礎となる賃金の総額には、３か月を超える期間ごとに支払われる賃金、通勤手当及び家族手当は含まれない。
平均賃金の計算基礎となる賃金総額には、基本給だけでなく、通勤手当や家族手当などの各種手当も含まれます。
これに対して、以下のいずれかに該当するものは、平均賃金の計算基礎となる賃金総額から除外します。
a)「臨時」に支払われた賃金
b)「３ヵ月を超える期間」ごとに支払われる賃金（賞与など）
c)「現物給与」で一定範囲に属さないもの
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