みなさん、こんにちは
みなさんの組織は
うまく
機能していますか？
ＢＩＧ ＴＯＭＯＲＲＯＷ
で興味深い記事がありました
組織の法則
２：６：２の原則
優秀な２割
並の６割
そして
しょーもない２割
で組織は構成されると
優秀なのは２割しかいないと
考えるのか
それとも
８割は普通以上に働ける
と考えるのかは
その人次第です
働きアリの世界でも
同様の原則があり
２割の働くアリ
６割のふつうのアリ
そして２割のしょーもないアリ
ここからしょーもない２割を
取り除いて
優秀なアリ軍団を作ろうものなら
やはり
みんなが働くわけでなく
いなくなった２割を除き
新たに２割
働かなくなるのです
ここから見ると
組織とは
誤解されるかもしれませんが
全員が働く（仕事ができる）必要がないのです
逆に優秀な２割ばかり
集めてもうまく
機能しないそうです
真面目に餌を取りにいくだけでなく
適当にぶらぶらーっとして
餌をとるアリもいて
組織として成り立っているとか
わたしたち福祉職は
この事実を受け止め
自分より仕事ができないから
とか経験が少ないからと
仲間を淘汰してはいかんのです