以前江東区在住30代の女性からの依頼があった。対象者は同じく30代のご主人。
夫婦には3歳になる子供が一人。依頼者も仕事を持っている夫婦です。
調査を依頼する半年ぐらい前から喧嘩が増え、そのたびに「離婚」というようになった。
そして酔って帰宅するとキスマークをつけていたり、あからさまに「浮気」が疑われる状態。
ご主人は新人を教育する立場にあり、女性の多い職場だった。
従って出会いは非常に多く、依頼者も昔同じ職場でご主人と出会っている。
ご主人の会社は大手町。大きなビルで出入口も多いため今回の調査は3名の調査員で行う。
すると依頼者に聞いている時間よりずいぶん早く職場を出るご主人。
自宅最寄り駅方面の路線の電車に乗るが、降りた駅は１駅手前だった。
そしてあるマンション前で笑顔で誰かと電話をしている。
そうするうちにそのマンションから女性が現れ、ご主人を招き入れた。
ちなみにこのマンション、ご主人の職場の女子寮であり、外部から人が入ることはできない。
そして当然外部の人間や男性は立ち入り禁止。
この日は2時間程度でマンションから出るとそのまま帰宅するご主人。
そして次の土曜日。この日は休日だが出勤するという。しかも普段は電車通勤なのにこの日は車で。
誰がどう考えても不自然。依頼者をなめているとしか思えない行動です。
自宅を出ると車に乗ってそのまま例の女子寮近くに停車。
さすがに明るい時間は寮に行かず近寄りもしない。
マンションから女性が出てくるとそのまま車の助手席に。
そして某大手ハンバーグチェーンで食事をするとそのままラブホテルに。
しかしそれにしても女性が若く見える・・・。
その後の調査でこの女性は新入社員で18歳だということがわかった。
そして依頼者に報告。
依頼者が言うには、社内で不倫していること、まして新入社員研修中に手を出すという内容。
そして寮に立ち入っていること。
これだけでも会社にバレれば即刻解雇。2人とも。
依頼者はこのことを会社に伝えるか、それとも相手の女とご主人だけに伝えるか。
今後どう交渉するか悩みながら帰って行きました。
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