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お金専門の行政書士、
「堺なかがみ行政書士事務所・経営資産研究」
代表の中上 敏です。
「安くても仕事を受けるべきか？」
フリーランスや企業の経営者にとって
非常に重要な課題ですね。
先に結論から言っちゃいます。
条件次第で検討すべき
仕事の単価が低いからといって即座に断るべきとは限らない。
案件の価値は、
「直接の報酬」だけでなく「将来の利益につながるか」
という観点からも判断すべきです。
1. 安くても受けるべきケース
① 実績・ポートフォリオを作れる場合
駆け出しのフリーランスや、未経験の分野に進出したい場合、
「安くても実績ができる」 仕事は価値があります。
特に、大手企業との取引実績 を作れる仕事なら、
今後の営業での信頼度向上につながります。
私も上場企業との関係を作るために
引き受けたこともあります。
② 継続案件の可能性がある場合
単価は低くても、「継続発注」 や「単価アップの交渉ができる」
案件なら受ける価値があります。
特に、最初は安いが信頼関係を築けば単価が上がる
可能性があるなら、長期的な投資と考えましょう。
③ スキルアップにつながる場合
報酬が低くても、新しい技術やツールを学べる案件 なら、
自己投資と考えて取り組むのもアリです。
例えば、新しい業務や許認可を実践で学べる案件なら、
将来的に単価の高い仕事を受けるためのステップになります。
2. 受けるべきでないケース
① 値下げ交渉が前提のクライアント
「とにかく安くしてほしい」としか言わないクライアントは要注意。
こうした相手は、ずっと低単価で仕事をさせようとする
可能性が高く、他の案件との兼ね合いで負担が増すこともあります。
② 自分のブランド価値を下げる場合
極端に安い仕事を受け続けると、
自分の市場価値を下げる ことにつながります。
「この人は安く働く人」と見られると、
適正価格での案件が取りにくくなってしまいます。
③ コストと労力が見合わない場合
低単価の仕事でも、作業時間が長くなりすぎるもの や
ストレスが大きいもの は避けたほうがいいでしょう。
時給換算して割に合わない場合は、
その時間を営業活動やスキルアップに充てるほうが得策 。
3. 低単価の仕事を受ける際のポイント
✅ 期間や条件を明確にする
✅ 実績やポートフォリオとして活用する
✅ 単価交渉の余地があるか確認する
まとめ
安くても仕事を受けるべきか？ の答えは、「条件次第」です。
- メリットがあるなら受ける（実績・スキルアップ・継続案件）
- ブランド価値を下げたり、労力に見合わないなら避ける
- 期間や条件を明確にし、低単価のまま固定されない工夫をする
長期的に見て、自分の成長や収益につながる仕事を選びましょう！
今日はこれにて。
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最後までお読みいただきありがとうございました。
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