休職327日目:リワーク最終報告 | 颯太の葛藤

颯太の葛藤

双極性障害Ⅱ型

 入院歴2回
 休職5回目

リワーク参加中

休職327日目:2026/03/18(水)

 

18日は、リワーク最終報告…。

いつものように5時過ぎに起床…

起きた時からソワソワ…

そして資料を見返し...

あることを決断!!

当初、資料を渡して確認してもらう予定だった資料について、自分で説明しようってことを決断した…。

資料を確認していく上で、これを見てくださいって言ったところでホントに確認してもらえるのかと疑問に思ったし、約10か月私は何してたんだって思ったから…

 

そして…

遅れちゃいけないとリワーク担当者との待ち合わせの30分以上前についたら...なんと担当者ももう来てた…

早すぎません!!!

私はというと…緊張からガタガタ震える…。そして担当者の言葉なんぞまったく耳に入ってこず...

 

いざ報告…

身体も声も震え…。ただ読み上げるだけなのに…

もうグダグダ…

 

そして、元上司から、私が休職の要因に書いてあった

「部内のルールが変わってついていけなかった」に対し、

ルールを変えたつもりはない。私が仕事を受けるからストップさせていただきました。と…

 

んーと思いつつも、私の仕事の仕方に問題があったのは事実なのでいいかえすことができなかった…

 

それ以降はなんかざっくりな感じの面談で…

あまりにも内輪ネタすぎてリワーク担当者ポッツーンっ

 

そして、復帰日とか勤務体系とか仕事内容とかの話に…

 

仕事内容は100%新しい業務…。

しかも、1病棟任せようと思う…

えっ!!! いきなり!!!!!

 

復帰日は保留にさせてもらった

終わった後、担当者と話をして決めて、昨日の診察で診断書を書いてもらいました

 

勤務体系に関しては

職場としてはいきなりフル勤務だと思ってたみたいなんだけど、私としては短時間がいいという話をさせてもらった…

診断書があればってことで、昨日の診察で診断書書いてもらった

一応こちらの希望としては

復帰後2週間は4時間勤務、その後しばらくは6時間勤務...

だったが、

2週間ってあっという間だし6時間に増やせるかどうかはその時判断しますってことで、先生としては業務も変わるし、慎重にいきたいみたい…。

正直なところ、ホッとした…。

いきなり慣れてないのに3週目から6時間って決めてたら、なんとなくプレッシャーだったから。。。

 

約1時間半…。

かなり濃密な時間でした。

つかれた…