日経新聞11面。
「トヨタ、派遣社員400人を一般職に採用」
http://www.nikkei.com/news/latest/article/g=96958A9C93819696E2E7E296E28DE2E7E2E3E0E2E3E38698E0E2E2E2
４月１日付で入社する約400人の「業務職」（一般職に相当）を
同社に勤務する派遣社員から優先的に採用する
とのこと。
私、個人的に
あれ？と思いましたのは、
今まで多くの記事で目にしてきた「派遣社員を直接雇用に切り替える」
…というような文言ではなく、
「派遣社員から優先的に採用する」
という表現だということ。
これに
4月1日付ということも併せて鑑みますと、
「今までは"新卒の一般職採用"だった枠を、派遣社員優先の採用枠とする」
といったニュアンスに読み取れました。
（間違っていたらすみません、ご指摘ください）
だとすれば、
現在、民主党が進めている
・派遣の適正化に向けた監督強化
・派遣法改正
といった動きは、
同時に民主党が緊急課題として重要視している
・新卒者の雇用拡大
と相反する部分がやはりあって、
民主党の覚悟？折り合い？が問われてくるように思いました。
流動化や多様な働き方という観点で、
私個人的には、
規制強化などで間口をせばめるよりも、
むしろ選択肢を広げるような政策、、
たとえば、今回のような派遣→正社員へのルート強化であったり、
正社員要件の緩和や多様化(地域限定社員、時短社員など)を促すような方向性こそあるべし
と、そんなことを思いました。
まだまだ勉強不足で、もっと調べ考え検証する必要がありますが
ご意見や情報等ございましたら是非お教え頂きたく思う本日の雑感です。
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《人材に関するニュース》
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平均302万1000円 ― 担当業務、年代での金額差が明確に
http://www.inte.co.jp/corporate/library/survey/20110105.html
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http://www.jinzainews.net/article/body/dcf50823db1bbe86598fcc11b8181694
※賛同企業一覧
http://www.keidanren.or.jp/japanese/policy/2010/122sengen.html
■トヨタ、派遣社員400人を一般職に採用 ４月
http://www.nikkei.com/news/latest/article/g=96958A9C93819696E2E7E296E28DE2E7E2E3E0E2E3E38698E0E2E2E2
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http://www.nikkei.com/news/category/article/g=96958A9C93819A96E2E7E2E2E08DE2E7E2E3E0E2E3E3E2E2E2E2E2E2;at=DGXZZO0195165008122009000000
■Ｕターン就農に手当、年百万円を５年間
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20110105-OYT1T00664.htm?from=any
■「行使価額１円」株式報酬型ストックオプションの導入、２００社突破へ
http://www.sankeibiz.jp/business/news/110105/bse1101051744000-n1.htm
■三菱電機子会社：労働局指導を無視 ２２年派遣女性、直接雇用せず
http://mainichi.jp/select/biz/news/20110106ddm041020109000c.html
《政治・経済ニュース》
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http://www.nikkei.com/news/category/article/g=96958A9C93819694E2E7E2E2918DE2E7E2E3E0E2E3E39C9CEAE2E2E2;at=ALL
■2011年の景気、前半厳しく後半回復の期待＝経済3団体首脳
http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPJAPAN-18889120110105
■欧州で消費税引き上げ相次ぐ 英国は１７・５％→２０％に
http://www.sankeibiz.jp/macro/news/110105/mcb1101051906019-n1.htm
■建設業への参入規制を強化、中小支援へ国交省検討
http://www.nikkei.com/news/latest/article/g=96958A9C93819481E0EBE2E2E58DE2E7E2E3E0E2E3E39797E0E2E2E2
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http://www.nikkei.com/news/category/article/g=96958A9C93819481E2E7E2E3858DE2E7E2E3E0E2E3E39F9FEAE2E2E2;at=DGXZZO0195165008122009000000
《各業界・企業ニュース》
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http://www.nikkei.com/news/headline/related-article/g=96958A9C93819696E2E7E296998DE2E7E2E3E0E2E3E38698E2E2E2E2;bm=96958A9C93819696E2E7E2EA958DE2E7E2E3E0E2E3E38698E2E2E2E2
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http://www.nikkei.com/news/headline/article/g=96958A9C93819696E2E7E2EA958DE2E7E2E3E0E2E3E38698E2E2E2E2
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http://www.ryutsuu.biz/strategy/d010504.html
----出店・新規参入・提携・組織再編など-----
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《IT・メディア・広告ニュース》
■家庭ゲーム市場、３年連続縮小 携帯・ＳＮＳ向けは拡大
http://www.nikkei.com/news/headline/article/g=96958A9C9381949EE2E7E2E5848DE2E7E2E3E0E2E3E3E2E2E2E2E2E2
■ヤフーとミクシィ連携強化--Yahoo!ニュースに「mixiチェック」
http://japan.cnet.com/news/service/20424677/
■パナソニック、ネットＴＶの技術公開 グーグルに対抗
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http://www.nikkei.com/news/headline/article/g=96958A9C93819696E2E7E2EA948DE2E7E2E3E0E2E3E39F9FEAE2E2E2
《その他》
■サムスン会長が年頭に抱く危機感（アジアＢｉｚ新潮流）
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http://www.nikkei.com/news/topic/article/g=96958A9C9381959FE2E6E2E6E28DE2E7E2E3E0E2E3E3E2E2E2E2E2E2;q=9694E0EAE2E1E0E2E3E2E5E0E4E4;p=9694E0EAE2E1E0E2E3E2E5E0E4E1;n=9694E0EAE2E1E0E2E3E2E5E0E4E2;o=9694E0EAE2E1E0E2E3E2E5E0E4E3
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インテリジェンスHITO総合研究所
研究員 森安 亮介
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