労働契約によって約束された労務を提供する義務のこと。従って、約束された始業時刻に遅れることは、契約違反になります。

労働組合の組合員であることや正当な組合活動をしたことを理由に解雇することはできません。しかし、解雇することに客観的に合理的な理由があり、社会通念上の相当性があれば、解雇することは可能です。