２００７年の抱負

明けましておめでとうございます。

早いもので、２００７年へのカウントダウンを香港の

タイムズスクエアで見てから、もう１週間が経とうとしてます。

ええ、年末は香港に観光に行ってきましたよ！

日本を出発する前日は、東京はとんでもない大雨で、翌日の

飛行機、キャンセルになったらどうしよう？　と気にかけていた

のですが、翌日は晴れ上がり、とても気持ちのよい日でした。

２７日に香港に入った（着いたのは、２８日を少し回って

いました。）のですが、前日に起こった台湾周辺の地震の影響で

管制塔の通信がダウンしたので、飛べる飛行機の数を制限した

ためでした。その後テレビを見ていたら、ダイバーの方達が

海にもぐって通信回線を修理してました･･･ご苦労様です。

香港ですが、当たり前のように食事を楽しんできました。

現地は流行の流れが早く、何度か同じ店に通うことはあまり

ないのですが、（同じ店でもメニューはぐるぐる変わりますよ）

この冬はカキが流行っていたように思います。ええ、「カキ」

です。香港の衛生状態とか人口密度を考えると、「ノロ」が

爆発的に流行ってもおかしくないと思いましたが、その辺は

大陸的な余裕でしょうか、はい、食しました。美味しいですね、

食べ方としては、カキフライ（鶏のからあげみたいな）や

チジミ（具は全てカキです）が多かったですね。

その他、タイ料理、ベトナム料理、四川料理と、食べ尽くしの

観光旅行でした。

その中でも、一番好きなのは朝ごはんです。

旅行に行くと、普段朝ごはんを食べない人でも食べることが多い

と思いますが、香港に行くと必ずローカルの人が行くお粥の店で

朝ごはんを食べます。これがかなり美味しいんです。特に

ピータンと鶏のささ身ですね、これはゴールデンコンビ（古い？）

です。食べてる以外だと、新年初詣じゃないですけど、お寺に

行きました、ま、あくまでもイベントとしてなのですが、簡単に

お賽銭投げて「今年は○○したい！」ってなものではなくて、

私が行ったところは、かなり大きなお寺で、あの有名な三国志の

中に出てくる関羽将軍を祀ってあるところでした。その他にも

色々な祭壇があって、それぞれに神様が祀られています。

その全てにお線香をあげて、ひざをついて願いを掛ける、という

所作があります。日本語で願いを言ったら、理解できるのか？

という子供のような疑問も心に沸きましたが、２００７年の初詣

は香港で済ませてきました。それで、この週末にでも、東京の

どこか近場の神社で初詣してきたいと思います。まぁ、お寺

巡りというか、パワースポット巡りが趣味になりつつあるので、

よい機会だと思います。

今年の目標ですが、小さな目標から言うと、にんじんを食べられる

ようにするとか、早く寝るようにするとか、あるのですが、

今年の大目標は強い体を作ることです。今年は３２歳になり、

３０台を健康で過ごす土台として、健康管理に気を使う１年に

したいと思います。矛盾してますけど、まだまだ無茶したいので！

つれずれに書き並べると終わらなくなりそうなので、

この辺で！ではでは！

今年もあなたの一年がすばらしいものになりますように。

２００７年の目標！

とうとう、ここまできましたね。

今年は転職もあり、１年間、かなり急ぎ足だったような

気がします。ちなみに明日から香港なのですが、外は

とんでもなく天気が悪いみたいなので、せめて飛行機が

欠航にならないように祈りましょう･･･

それで、今日は、こんな天気の中なのですが、最後の

バレーボールの練習です。

今日は、仕事も取引先との挨拶とか、仕事のまとめとか、

ほんわかしとものでしたし、なんだか、今年、しっかりと

仕事をしてきてよかったと、思いましたよ、ほんと。

今は、最後に、今年お世話になった方に、また会う機会が

ほとんどなかった方に対して年賀状を書いています。

こういうの、書き出すまでは、かなり面倒なのですが、

書き始めてみると、自分が相手に対して思ってることを

具体的に思い出しながら書くので、一年を総括するという

意味では、重要と思います。

で、来年の目標として、実はまだあまり具体的なものは

考えていないので（いつも年始に考えます。）

これだけは、というものだけ。

１．ブログは毎日更新（営業日ベースで。）

２．バレーボール、１００回練習参加

３．引き続き証券アナリストの勉強と１科目突破

４．自分の仕事を確立、拡大

５．人間関係を広げる

うーん、こう書いてみると、仕事関連は少ないなあ･･･

しかも、なんだか毎年同じ方向性の事を書いている気がします。

でも、実際年始のものには、かなり具体的に書いてるので、

そこに譲るとして、とにかく、次の１年は

「ちゃんと仕事ができる男になる」と目標を掲げたいと思います。

ってことで、今年も、ちょいはやですが、

ありがとうございました。こういう風にWEB上で目に触れるのも

何かの縁だと思いますから、これを見ている全ての人の願いが

具現化するようにと思います。

ではでは。来年も宜しくお願いしますね。

ちなみに年初は１月9日からですので、香港旅行記ということで

いってみよー！

クリスマスの風景＠コンビニ

「クリスマスイブはどうするの？」ってな質問、かなり一昔に

聞こえてきますが、いかが過ごしましたか？

私は昨日、所属するバレーボールチームの練習があったので、

それに参加して、その後、恒例なんですが、みんなで食事に

行きました。みなさん、いつも車で参加されているので、

アルコールは厳禁です。今年は、特に後半はバレーボールの

割合が大きくなり、結果、かなり充実した一年になったと

思います。それに伴って、仕事も充実してきたので、よい

相乗効果でした。

昨日は、バレーの食事会が終わってから、自宅までの道のりを

駅沿いに帰っていると、すごい大声で、

「メリークリスマス！！！、メリークリスマス！！！」

「ケーキはいかがですかーーーー！」

「フライドチキンもあったかくしてありますーーー！」

ってなかけ声が････

サンタクロースのコスプレをした店舗の方々が

（寒い中ご苦労様です）叫んでいました。

このごろ思うのですが、

もはやクリスマスには、すでに主人公として参加出来ないので、

おもいっきりサブとしてやりたい、みたいな人が多いように

感じます、それは年代は別として。理由として；

「俺は仏教徒だ。関係ないよ。」

⇒仏教徒のカレンダー、知らないでしょ？

「お金もないし、相手もいない。」

⇒これ、多いです。

なので、自宅で過ごす方が年々増えているとか。

やはり、サブでいる方が、少し距離をおいているというか、

リスクも負わずに、イベントには参加するという、

これはネガティブな行動だと、僕は思います。もちろん、

クリスマスは時給も高いし、あえて、という人もいるかも

しれませんが、こういうところにも、当事者意識の不在というか、

そういう人間性が出ていると思います。ちょっと前までは、

当事者ありきの、サブでしたが、現在では、

当事者もいない、サブだけ、という状況に見えます。

積極的にサブであることに身を置くことで、イベントに参加する

恥ずかしさを打ち消しているのかもしれませんね。

「主体が消えている」なんて、ポストモダンみたいですけど、

僕も、横でこんなことを書いているということは、主体では

ないんですね。はい、イベント的にも、私はサブでしたよ･･･

この１年を振り返ってみる。

忘年会も半ばにして、早くも個人的に振り返ってみる。

毎年、年度初めに作った目標と、達成具合を比べてみて、

来年度の目標を作る、というのが、ここ数年の年末の恒例行事

になっています。

じゃあ、今年はどうだったのか。

今年はある意味、大きな変化があった１年だと思います。

新しい会社に１月１日から入り、会社も上場し、そういうところの

管理部門、特にＩＲ／広報なので、かなり忙しいです。

そもそもルーチンワークというのが、上場をしたばかりなので、

ほとんどないわけで、ルーチンワークに日々の業務を乗せる

作業、というのが、今年の仕事のメインだったと思います。

うーん、なんだそりゃ･･･

まぁ、一番の収穫は、ＩＲという仕事をしていて、財務・経理の

担当者としても存在したということでしょうか。

今までは、財務・経理の知識が乏しく、投資家対応とかも

時には他人に頼っていたのですけれども、今は他の人に頼る

事も少しは減ってきたと思います。

というか、担当者ひとりなので、基本的には、自分で考えて

対応しなくてはいけません。かんがえて･･･ね。

多分、来年は、自身で希望を出したとおり、管理業務に両足を

踏み入れていくものと思います。今は、ＩＲ／広報、財務・経理

ですけど、人事・総務とか、そういったものも、これから、

今あるのは、あくまでも、上場基準を満たすためのもので、

これから作っていくのは、当社の実態に即したものにしていく、

そういうことだと思います。

特に人事については、この１年で、半数近くの人員が入れ替わって

しまったので、「魅力ある会社作り」というのを、管理面全て

から考えてみたいと思います。

たまに言われる、個人主義の弊害、みたいなものなのですが、

１つの答えが全てを解決する、ということはないですし、

とにかく１つ変えてみる。で、２つ目、３つ目と。

この「変える意識」というのを念頭に、仕事をしていきたいと

思います。

なんだか、どこの会社に入っても、私はこんな役割でしたから、

慣れているのですが、とにかくがんばります！

個人投資家説明会を開催するぞ！

タイトルのとおり、まだ詳細は発表されていないのですが、

来年の１月に個人投資家向け説明会を初めて開催することに

なりました。

会社始まって以来、初のこころみです。

私自身は、以前の会社で、数多くの個人投資家説明会に携わった

ので、組み立て方はある程度分かるのですが、しかしながら

弊社の扱っている商品なり・サービスというのは、個人向け

ではなく、法人向けのものです。しかも、いわゆる

「分かっている」人達が参加して、取引を完了していくので、

いわゆる「外の目」というのを気にしたことは、ありません。

じゃあ、今回なぜ個人投資家説明会をするのか、ということです

が、あくまでも定期的な情報提供を会社として心がける、という

姿勢に基づくものです。正直、まだ来年度のＩＲ予算は決まって

いないのですが、今回の個人投資家説明会の成功の可否によって

来年度の予算枠が決まると思います。まぁ、何をもって

「成功」というのは、最初にゴールを掲げる必要が、ＩＲの仕事

に関しては、特にあるので、そこは、出来高・株主数といった

数量的なものや、参加された個人の方のアンケート内容といった

気分的なものまで含めて、成功か否か、を分けるようにしたいと

思います。じゃ、悪かったら止めるのか、ということも

ありますが、来年度というスパンでは、現状維持、ということに

なると思います。

こんな感じで進んでいこうと思います。

実務的には、明日、半期報告書を提出するので、今までいろいろ

準備をしてきたのですが、それも今日、９０％完了したので、

これから、来月の個人投資家向け説明会の資料作成の準備に

入ります。そのために、今までの投資家面談等で出た質問や

その回答を参考に、よりよい説明の仕方・ワーディング等を

探し出して、分かり易い資料を作ろうと思います。

今回は社長より、「ゼロベースで考えてくれ。」

とのお達しがあるので、今、白紙に自分の考えを書き出している

最中です。来週あたまにはドラフトを提出したいと思うので、

今週末、土曜日にゆっくり考えたいと思います。

こういう資料を作る方は、パワーポイントがほとんどかと思い

ますが、リード文というか、タイトル文を作ることが重要なの

だと、最近思います。業界では、詳細な資料を出すのが当たり前

だと思われている感じもあるのですが、投資家に説明内容が

届かなければ、意味はないし、かっこつけてるだけに見えます。

インパクトがあって、なおかつ本質をつかみ出してる。

これがテーマです。私は、こういう資料を作成している時が

仕事をしていて一番楽しい瞬間です、長くルーチンワーク

みたいな仕事の中に現れるクリエイティブな仕事ですから！

ちなみに、周辺でノロウイルスに感染してる人、多いです。

今回のだけは、身近なので恐怖を感じますね･･･

皆さんも気をつけてください。要は、うがい・手洗い・気持ち です！

年末は海外旅行するぞ。

今年の新年は海外で迎えることになりました。

ちなみに去年も同じく、海外で迎えましたので、２年連続

となります。

場所は香港です。

香港との関わりは、最初は仕事でした。最初に働いた会社で

海外機関投資家へＩＲするぞ！　みたいなのりで、当時の

社長と２人で３日間滞在しました。当時、一番びっくり

したのが、地下鉄です。現在のＪＲが提供しているＳＵＩＣＡ

の原型となるＯＣＴＯＰＡＳなるものがありまして、香港の人は

地下鉄の改札を通る時に、持っているかばんを持ち上げて、

読み取り機に認識して、という、当時は、いったい何をしている

のだろう？といった感じでした。その足で、シンガポールにも

行ったのですが、同じようなシステムがあり、日本は遅れて

いるのだなぁ、と思ったりしましたよ。なんか、こう、敗北感

じゃないですけど、先進国にいってみて、驚く未開の人みたいな

軽くびっくりしましたね。

そのときから、香港はほぼ毎年訪れるようにしてます。

なんていうか、道を歩いている人が、無駄に元気というか、

ネオンの効果もあるのか分かりませんが、すごく元気になる

場所なんですね、人が疲れていないとか、行ったことある

人なら分かると思いますが、ネイサンロードを歩くのが大好き

で、クリスマスから新年にかけては、盛り上がり方が日本の比

ではありませんから、人口密度もぜんぜん違いますしね。

それに料理が美味しいのは当たり前ですが、それにしても

ファーストフードさえおいしく感じます。

前にフランスを旅行した時に感じた感覚と同じですね、

どこで食べても美味しいと。

とまあ、ダイエットしている身としてはつらいところもありますが

デザートなんかは、「許留山」で決まりでしょう。

かなり定番の店なのですが、日本にはまだ進出してないんです

よね。つい最近、スイートダイナシティが表参道に店舗を出し

ましたが、この「許留山」もかなり流行ると思います。

冬に食べても、マンゴーのデザートは美味しいです。

それに飲茶。日曜の朝とかに、家族で出かけて、食べきれない量

をテーブルに並べて、カンフー茶を飲んで･･･　おなかすきました。

今回は、年末・年始をはさんで７日間滞在します。

あまり買い物とかはしないので、セールとかは無関係なのですが、

家族からさりげなくショッピングリストを渡されたりするので、

そういうのは初日に済ませるようにしています。

日本を離れるまで、あと１週間です。

ノロとかにも気をつけないと。

ちなみに今日は、取引先との忘年会です＠新橋。昨日は、

部署の忘年会でした。うーん、忘年会もこの辺が山場なので、

体調管理に気をつけて、乗り切ろう！

日興コーディアル証券の監理ポスト入りについて

これには、いろいろと意見があるのですが、一番は

上場しようとしている企業を指導する重要な責任の一旦を

担うべき大手証券会社が･･･、非常に残念に思いました。

ＳＰＣの連結に関する利益計上についてが、このイベントの

一番大きな柱と思いますが、その他にも、社債発行日の改竄

なんてのもありました。会計制度の変更で、いろいろあるのは、

もちろん規模な煩雑さは、弊社とは天と地ほどに違うのですが、

「天網恢恢疎にして漏らさず」だと思います。しかも

法人としての責任はなく、個人の責任に帰する、ともコメント

がありましたが、（担当役員の辞任も出たみたいです）

もう、あきれてしまいました。

確かに、制度変更は面倒で、未確定な部分も多いので、

なかなか杓子定規でくくれないのですが、それでも

リスク認識が甘かった、のでしょうか。

最近は、新興市場、新興企業に監理ポスト入りが多かった

ようですが、この決定はある意味、市場は全ての上場企業を

一定のルールで見ることが出来るようになった証とも言える

と思います。

先日、堀江貴文さんもテレビに出て、話していましたが、

「コンプライアンスが企業経営で一番重要。コンプライアンス

違反は問題外だが、そう思われるようなこともしちゃいけない。」

っていう趣旨で話していましたが、その通りだと思います。

経営者は、グレーゾーンを突き詰めてはいけないのだと思います。

どこまで行って大丈夫なのか、というのは、別の方向に向ける

経営努力だと思います。

しかしながら、この監理ポスト入りというのは、かなりの

バッドイメージですし、主幹事の業務も自然淘汰に減って

いくものと思います。個人的には、日興ＩＲさん、営業が

やりにくくなる可能性あるんじゃないでしょうか。

ほんとは別問題なんですけど、風評被害という範囲内でですね。

心配です。

気力と体力の限界

この週末は、浦和レッズの優勝パレードもあり、浦和近辺は

優勝時と同じように、天気が良かったこともあって、

たくさんの人だかりが出来ました。

優勝時には、テレビで優勝を確認してから埼スタに行きましたが、

今回はテレビのみで優勝パレードを確認しました。

最近、地元地域では週末にレッズのレプリカユニフォームを着て

いる人がいたり、マフラーを巻いている人がいたりと、

レッズ一色です。ちなみに、私の最寄り駅でも、レッズの選手が

来店した際に握手をしてもらった写真とか、サインとかがあって

有名なラーメン屋みたいになっていますよ。

（ちなみにそこに写っていた選手、見たこと無いGKの方でした･･･）

そういうのは、テレビで確認をする事にして、

私は、週末は必ず地域のバレーチームの練習に参加しており、

この週末も、合計３チームの練習に参加してきました。

この３ヶ月くらい、こんなペースでバレーをしています。

ちなみに平日も１回練習をしているので、多い週で、４回くらい

の練習に参加しています。各チーム、レベルもそれぞれですが、

それに参加してくる参加者がそれぞれで、人との出会いもあり

面白いです。薬剤師、学校の先生、警察官に市役所勤務等、

ほんとに様々です。なので、また学生時代のバレーとは違った

楽しみがあります。大会が終わった後の打ち上げとか、

練習の後の飲み会とか、そんなのばかりですが、これも

続けるモチベーションになります。

そんな中で、今はすごく楽しくバレーをしているのですが、

はたして、あと何年出来るかな、と考えた時に、やはり

指導者としてやりたいという気持ちもあるので、準備なりは

したいと思いますが、今の練習の頻度だと、先にモチベーション

が燃え尽きる可能性があります。まさしく、体力より先に

気力が燃え尽きます。４０代でも、体を鍛えていれば２０台と

変わらないパフォーマンスであることが出来ると言いますし、

周辺の人達を見ても、ある程度は真実だと思います。

ただ、どれくらい「鍛えれば」というのはありますが･･･

今が楽しいから、という理由だけで突き詰めないで、長く

楽しむためには、細かな目標設定、基礎トレーニング、仕事との

バランス、などがあると思います。

こういうことを克服していけば、学生時代よりもバレーを

好きでいることが出来ると思いました。

ある意味、学生時代のバレーは、勝つか負けるか、の世界でした

から、他のチームと交流なんてあまりなかったし、するべきでは

ない、という風潮でしたから。最近はちょっとバレーの話題ばかり

ですが、年内はあと１回しか練習がないので、あしからず。

ちなみに今日は会社の忘年会です。

忘年会

今年もこの季節がやってきました。

今年は、自己新記録の、今日から７営業日連続

忘年会です。体こわさないようにしないと･･･

いろいろな会社を移り、いろいろな人と出会い、

（個人的には）全て円満退社できたので、こういう

声がかかるのだと思います。

人の付き合いは、この季節になると改めて思いますが、

重要です。この時期にどうしても会えない人を中心に

年賀状リストを作ります。あ、年賀状･･･

来週中には準備をしないと･･･

ちなみに今日の忘年会は、会社の監査役グループとの

忘年会です。どちらかというと、儀礼的なものですが、

こういう儀礼も社会人には重要です。

どちらかというと、こういう時じゃないと学べない事

なんですよね、経験上。

まぁ、数をこなせば出来ることなんでしょうけれども、

出来るようになるには、前向きに参加をしていることが

必要ですね。私はちなみに、数だけこなして、チカラづく

で出来るようになりました、あるべき振る舞いとか、

話す内容とか、動き方とか。こういうのをちゃんとできる

人はビジネスにおいても信用される人が多いと思います。

だから、いつまでたっても、幹事が出来るときは

するようにしています。参加者と一番関わることが

出来るのは、幹事だと思いますから。

それじゃ、今日から、クリスマスまで、GO！ということで、

ウコン、買ってきます。ではでは。

送別会

昨日は、今月末で退職する同僚の送別会でした。

弊社は、上場企業ながら、かなりの少人数の会社なので、

個人にかかる負担も大きいのですが、それに伴い、会社を去る

という決断をする人が最近では増えてきています。

転職については、かなりプライベートなことなので、もちろん

良い／悪い　という価値判断はしないようにしています。

ちなみに、企業で働いている人であれば、転職を考えた事なんて

ない、って人は、いまどき、かなりの少数派だと思いますが、

自身の市場価格というのを知っておくのも、ひとつの、まぁ

義務みたいなものだと思います。あくまでも、社内の出来事

だけに心をくだくのではなく、

「社内の常識は、社外の非常識」

と心得ることで、常に、第3者の視線で自身を「眺める」ことが

必要なのだと思います。

じゃあ、良い待遇だから簡単に辞めていいかというと、そうでも

ないと思いますけどね。

今回、会社を去ると決めたのは、会社では一番の若手です。

まぁ、私と年齢が近いこともあり、親しくしていたのですが、

今回の転職については、全く晴天の霹靂でした。

同業他社に転職をするそうです。ちなみに、最近の報道等で

言われていることですが、企業は「第二新卒」に注目をしている

そうです。「若さ」だけが企業の注目を集めているので、

そこに弊害があると見る専門家もいるようですが、就職活動で

チャンスがあるというのは、よいことだと思います。

弊社が所属している業界は、現況では、とても好況な業界で、

ボーナスとかも、とんでもない位出る人がいたりします。

えー、ちなみに私は内勤なんで全く関係ないですが･･･

なので、ざっと最初に集めて、景気が悪くなったら、

縮小　⇒　さよなら

っていう、つい最近の金融機関にもよくあったことになるんじゃ

ないかと思ってます。だからこそ、こういう時は自身のスキルを

磨く努力をしないとダメになるのは早いと思います。だって、

今は（昔よりは）入り口で努力を求められないのですから。

今回転職をする彼には、ほんと、がんばってほしいと思ってます。

まぁ、同業なので、たまには顔を合わせることがあるかもしれない

ですからね。ってことで、お手柔らかに！