★☆★シングルマザーが働きやすい社会であれば、子育て中のお母さんの社会復帰への不安も、これから子どもを持ちたい女性の不安も軽減され、全ての女性が子育てをしながらも働きやすい社会となります★☆★
夢をあきらめないシングルマザーを応援！シングルマザーコーチの江成道子です。
日本シングルマザー支援協会の会員が５００名を超えました。ありがとうございます。
人数が多ければいいというものではありませんが、そこには５００もの可能性が秘めていると私は思っています。
おかげさまで、こうやって少しづつですが、女性が子育てをしながらも働きやすい社会に近づきます。
昨日は夕方１時間ほど、あるテレビの出演者候補（←あくまでもまだ候補です）として、電話取材を受けていました。
そこで自分の話をた～くさんしたんですが、長女を出産した頃の話とかだと、もう２５年も前の話しなんですね。四半世紀ですよ(笑)
担当の方の質問が、「その時は正社員で働いていたんですか？」とか何度か聞かれたんですが、その言葉に違和感を感じたんですね。
「正社員？派遣社員？」ってね。あの頃って、「誰でも正社員で働くことができた時代ですよ」となり、なんか担当の方と二人で笑ってしまいました。
学歴とか中途入社とか、そういうことあんまり関係なく、フルタイムで働いている人は多くの人が選択したわけではなく正社員で働いていたな～って。
いつからか、正社員なのか、派遣社員なのか、契約社員なのか、とかで、人の質まで問われるようになっちゃた感じですね。そこですか～？って感じではありますが、そこで判断する方が多いんですね。
前の職場では、かなり多くの人と接する機会があったんですが、私が「この人プロだな」って思った人がいて、その人は大手スーパーに勤める午前パートの方でした。
勤務時間が短いから、とにかく効率的なんです。伝えたことは全て完璧にやってくれるし、こちらに言いたいことも的確に伝えてくれる。自分がいない時間も多いので、いない時間も含めて管理が完璧。そして１２時になると颯爽と帰っていく。素敵でした。
こういうスーパーパートさんて、たっくさんいますよね。これがまさに女性活用なんだと思います。
スーパーパートさんは、自分がパートだから・・・とか、社員はもっと働け、とかきっと考えないんでしょうね。自分の仕事に直に向き合っている。時間内で。
尊敬の眼差しで見つめてしまった記憶があります(笑)
仕事を楽しむ。周りも楽しくなる。自分も更に楽しくなる。そこには良い循環があるんでしょうね。
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