社会保険労務士法人レクシード スタッフ日記 -36ページ目

社会保険労務士法人レクシード スタッフ日記

レクシードで働くスタッフの日常や、時には労務のことを語る日記です☆

マイナンバーカードは皆さん持っていますか!?

私は持っています♡

そんなの意味ない!!と決めつけていたあなたに朗報です上差し

 

 

 2021年3月からは

マイナンバーカードを健康保険証の代わりとして使えるようにする!!

転職や引っ越しで加入する公的医療保険が変わっても、

新しい保険証の発行を待たずに受診できるポーン

 

ただ、カード普及率は今年4月時点で13%汗汗

医療機関などが個人認証のためにカードのICチップを読み取る

システムを整備する必要もありあせるどこまで普及するかは不透明ダウン

 

医療費の自己負担が一定額を超えた場合に税負担が軽減される医療費控除は

いまもマイナンバーカードを使ってネット上で申告できる

受診した医療機関名や医療費などを領収書をもとに自分で入力する必要がある

 今回の改正に基づき、保険診療のデータをもつ社会保険診療報酬支払基金と

国民健康保険中央会、マイナンバー制度の個人用サイト「マイナポータル」、

国税庁のシステムをそれぞれ連携させる。

システム連携によって、申告書作成が自動化され、

21年9月診療分から領収書の保管も入力作業も必要なくなるラブ

 

まずはマイナンバーカードを作成してください上差し

何事も早めの対応が良いものです♡

 

2019.5.12

10キロマラソンに所長参戦!
No練習で今年も完走しました爆笑

 
#鈴木教大社会保険労務士
#鈴木教大
#栃木県鹿沼市の社労士
とちまる就活アプリ!!

とちまるくんの可愛さにうっとりラブ
まずは試しに新規登録口笛

登録マニュアルを読んでみよーっと爆笑



ふむふむ、色々書いてあるけど…




ガーンガーンガーンガーンガーンガーンガーンガーンガーンガーン

登録条件に我が社は…そもそも非該当ガーン

高卒向け求人は出してるけど…
ダメなんですね滝汗滝汗滝汗


出直してきます♡

気づけば、ゴールデンウィークも

折り返していますね〜

充実したお休みですかはてなマーク


天気が実にイマイチだった前半…

後半は暑くなるみたいですねあせる


さて、今日は、会社分割をした場合の

雇用保険の手続について見ていきましょう。



1 新設会社については、新たに労働保険の保険関係が成立するので、成立日から10日以内に新設会社の所在地を管轄する労働基準監督署に「労働保険 保険関係成立届」を提出することになります。

これに対し、吸収分割で、

既に吸収会社の保険関係が

成立している場合には

改めて成立届を出す必要はありません。 


2 次に、労働基準監督署に提出した「労働保険 保険関係成立届」の事業主控を添えて、新設会社の所在地を管轄するハローワークに「雇用保険適用事業所設置届」を提出します。


異動する従業員(被保険者)については、

「同一事業主の認定」を受けることを

前提として、以下の書類を提出します。


(1)新旧事業実態証明書

(2)事業の分割契約書(分割を決議した議事録等)

(3)新設会社の法人登記簿謄本、賃貸借契約書の写し

(4)新設会社に異動する従業員の雇用保険被保険者名簿


これに対し、吸収分割ですでに

吸収会社が雇用保険の適用事業所と

なっている場合は、設置届は必要ありませんが、

被保険者の異動のための上記書類は必要となります。


正しい手順で進めていても

ハローワーク窓口では

イレギュラーな手続きになるらしく

若干煙たがられる処理となるため

待たされる時間も長め…笑い泣き

時には、あれが足らないこれが足らないと

追加要求されますので余裕をもって

行動してくださいおねがい