本当に必要な人か否かの判断基準はここ!! | 資金繰り道場 別館

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松本 眞八(マツモト シンパチ)です。

 

 

W杯サッカー開幕直前です。

昨日は日本代表も

 

 

最後のテストマッチ

 

 

監督変わって

ケチついて

 

ここ2試合も

無得点で敗北

 

 

今までの流れ

試合の結果から

 

 

批判で炎上メラメラメラメラ中・・・

 

 

昨日はメンバー大幅入れ替えて

試合に臨む。

 

 

先制を許して

やっぱり・・・ダメか・・・

と諦めダウンダウンムードが漂うなか

 

 

 

後半は一転して

得点サッカーサッカーラッシュ!!

 

 

 

見事逆転で監督交代後

初勝利!!お祝い

 

 

ネットでは

 

 

称賛のコメントもあるなか

 

 

今までの不調の戦犯探しみたいな

コメントもある。

 

 

 

その矢面に立つのが

やはり彼ですね・・・

本田選手

今回の監督解任事件の

引き金と噂され

おまけにビックマウス

 

 

ここのところプレーにも精彩がなくて

チームの結果も出ていない。

 

 

そりゃ批判されても

仕方ない部分があると思う。

 

 

昨日の試合では

結局出番はなかった。

 

 

本田なんかいらね~~

今までの代表不振の原因はあいつだ・・

本田を代表に呼ぶ位なら●●にしとけば・・

 

 

今までの流れで

そんな批判に晒されています。

 

 

しかしです。

 

 

個人的には

 

 

やはり日本代表の

キープレイヤーって

 

 

本田だと思うんです。

試合に出る出ないにかかわらず。

 

 

本田が

 

 

昨日自分が試合に出ていない事で

日本が勝利した。

 

 

そして本番でも

レギュラーポジションは

危ういかもしれない。

 

 

もしかしたら試合では

殆ど出番ないかもしれない。

 

 

そんな立場に置かれたとき

 

 

彼がチーム内で

どう振る舞うか?

 

 

それが物凄く重要かなと

 

 

 

彼が試合で出番がない事で

 

 

ふて腐れるのか?

 

 

それとも

 

 

チームの為に

裏方仕事を厭わないか?

 

 

 

それによって日本代表の

チーム力は天と地位の差が

出てくると思う。

 

 

 

こんな理屈

中小企業組織も全く同じです。

 

 

今まで会社のエースだった奴が

絶不調で会社も調子が悪くなった。

 

 

そんな時

今まで目立たない別の奴が

活躍して重用されるようになった。

 

 

 

今までのエースが

 

 

ふて腐れるのか?

 

 

 

それともまた会社の為にと

今までやりもしなかったような

裏方の仕事を率先するのか?

 

 

 

それによって会社の雰囲気は

全然違ってきますね。

 

 

 

今のサッカー日本代表にとって

 

 

本当に本田が必要になるのか?

 

 

それって本田自身の

振る舞いで一つで

決まるような気がします。

 

 

くしくも

サッカー日本代表の

西野監督は

 

 

何処でもポジションこなせる

人を代表に選んだ!!

といっていました。

 

 

この意味って

フィールド上のポジションだけの事を

言っているのか?

 

 

それともフィールドの

ポジション以外の事も期待しているのか?

 

 

 

本番直前で

チョット注目目してみたいところです。

 

 

 

同様に会社や組織にとって

本当に必要な人材って

 

 

売上だけを

稼ぐエースでしょうか?

 

 

未来永劫エースで

あり続ける人なんていると

思いますか?

 

 

結果出すときもあるけど

コケるときもある

 

 

これが普通。

 

 

本当に必要な人か否かの

判断基準とは

 

 

調子のいい時じゃなくて

調子がこけたとき

 

 

そいつがどう振る舞うか?

 

 

 

これだと思うんです。