すっごく久しぶりのブログになります・・😅
就職活動、頑張ってます。
だいぶコロナも落ち着いてきたみたいで、
来週から大学で授業再開です
ところで、就活の話なんですが
ある企業のWeb適性検査を受けたんですね。
初めて見るログイン画面だったんで、
玉手箱でもないしSPIでもないし、なんのテストだろ？？？と思って
かるーい気持ちで始めたんですよ。
そしたら
初めはただの性格検査って感じだったんです。
流れ的には、ある質問があって、
「それに対するあなたの回答を二つ答えてください。一つでも構いません」
的な感じの注意書きがありました。
例えば、「自販機にお金を入れてボタンを押しても何も出ませんでした。あなたはどうしますか？」
という設問に対し、
１ 蹴り飛ばす
２ 自販機の会社に電話をかけて文句を言う
３ 運が悪かったと思う
４ 何も思わない
５ むしゃくしゃする ・・・・
的な感じの解答欄から一つ、もしくは二つ選びます。
（ちなみに私は、３を選んだ…）
中には「これ二つ選んだら絶対おかしいやろ。」
って思う回答の問題があったりして、
おもろいテスト〜〜〜って思ってました。
そして、ある問題がきたとき、ん？と思いました。
「あなたがこの中で手に持ってもいいものを二つ決めて下さい。」
１ 模型の卵
２ うずらの卵
３ 剥いたゆで卵
４ 生卵
５ 輪切りにしたゆで卵
６ 産卵直後のあったかい卵
なんじゃこりゃ！って思ったけどとりあえずなんか選ばなきゃ、
って思って１と２を選びました。
理由はなんとなくです。
これが間違っていました。はい、不合格です。
終わりです（泣）
後から気になって調べて見ると、
これはTALというもの。
・平均14％（7人に1人平均）出現する「不適性者」を見出し
採用による経営リスクを軽減する
・質問の意図が読み取りにくい形式であるため、対策が立てにくく
本来の被験者の力を把握できることが大きなメリット
と、こういう目的があって作られたようなんです。
つまり、何気ない回答から脳科学的にサイコパスや
社会不適合者を発見するためのツールです。
で、卵の問題に戻ると、
これの正しい回答は「温かい卵を選ぶ」ことらしい。
「模型の卵」は論外なんだって。これから受ける人みんな気をつけて…
はい、落ちました！！！
そんな変な問題に引き続き、
第二部は、絵を貼り付ける問題だった。
左側に△とか□とか色んな図形があって、
それを自由に貼り付けていくというもの。
もちろん、テキトーに貼り付けました。
もう、わかりません。どうでもいい（笑）
結構頑張ってエントリーシート書いたのに、
なんだかショック（笑）
生まれ持った性質を見抜かれて、
落とされるってのがまた辛いよなあ〜
でもユニークで面白かった、気がする。
はい、また頑張りまーす！！