「子どもを叱り続ける人が知らない５つの原則」という本を読みました。
今まさに子どもの問題に直面している親御さんに、とりあえず１冊オススメするならこれかなー。
具体例も多くて、心理学的に有効なアプローチも散りばめられていて、すぐに取りかかれるアドバイスが沢山ありました！
５つの原則の中から一部をピックアップして、ご紹介します♪
どんな人間関係においてもそうですが…
価値観の対立は本当に息が詰まる💦
あいてしまった溝を埋める手段はあるのでしょうか⁉️
結論から言えば
一番有効な方法
それは…
自分が変わる
は？
そんなの答えになってなーい😨
そう思いますよね。
でも、自分が変わることの大変さを考えたら、他人を変えることがいかに不可能に近いことか…。
だったら、相手を変えるエネルギーをまず方向転換しなければいけない。
子どもであっても、自分の分身ではなく別人格です。
親が先に、自分の価値観の洗い直しをしてみる必要があります。
この本の中でも、私が一番大切だと思ったのはそこです。
第一原則として挙げられている
『自分と全く同じ価値観の人はいない』
実はこの原則に従って悩みを振り替えると、子どもが悪いなんてことはほとんど無くなってしまいます。
いかに親の価値観の物差しで見ていたのか、理想を当てはめていたのか。
それは本当にそんなに悪いことなのか、そこに長所は隠れていないのか。
そんな風に一つひとつ分析し、書き換えていくと、余計な心配もしなくていいし、お節介も必要なくなる。
親の態度や発言も変えていけるのではないでしょうか。
この本の言葉を借りるなら
『子どもに原因があるのではなく、大人の対応に原因がある』
無理に変えようと強制したとしても、その場かぎりの形だけになったり、人の目が離れたときの手の抜き方は半端ない。
まずは自分の価値観を見直し、相手の価値観を理解する努力。
対等な立場でのコミュニケーションを通して、情報を共有しながら相手に意思決定してもらうことが大切です。
(その時、けして批判や訂正はしないこと)
そして、価値観の話でもう１つ大切だなと思うのは、心理学用語で言う『モデリング』
親子間なら、親が楽しそうにしていること。
真似されるに値する態度でいること。
仕事なら、先ずは自分が成功し、目指そうと思われる人物になること。
素敵な人、結果を出している人の言うことなら聞こうと思いますよね😃
私が覚えている母の姿。
子ども時代、仕事で忙しい母は夜遅くにしか帰ってこず、私はいつも一人。
一緒に過ごす時間は少なかったのですが…。
私が寝ているなか、仕事から帰った母が机に向かって勉強をしていた背中を思い出します。
建築士だった母は、さらに上の資格を目指して夜な夜な勉強に励んでいました。
今も私が沢山の本を読むことや、あれこれと学び続けているのは、そんな母の影響かもしれません。
大人になっても、目指したいもの、なりたいものに近づくためには、勉強は必要なんだ。
私はけして学生時代の成績が優秀な訳ではなかったけれど、今もこうして母の姿が響いているということは、ある意味成功なのです。
私の心理学の師匠はおっしゃいました。
『教育はタイマーのない時限爆弾のようなもの』
いつ弾けるかは分からない。
それでも信じて、伝えたい想いを地道にセットしておく。
直ぐに結果が出ないことが苦手な私にとっては、なんて途方もない忍耐が試されるのだろうとも思いましたが(笑)
でも私と母も長い間けしていい関係ではなかったけれど、年月を経て、私も子どもを持ち、今弾けていることは沢山あります。
最後に。
価値観の話で私が師匠から教えていただいたこと。
価値観の溝を埋める心理学的テクニックはいくつかあるのですが、それでも最後に埋めきれないものもある。
その先にあるのは『祈り』だと。
自分とは違う方向へ進む者のために祈れるか。
これから私も子育てしていく中で、ずっと問い続けていくのかなと思います。
本のレビューからはすっかり脱線しましたが、実践的ないい本なので是非読んでみてください🎵
