★★★ 衛生管理者
常時５０人以上の労働者を使用する会社は、衛生管理者の選任が義務付けられています。
主な職務としては、少なくとも毎週１回以上作業場等を巡視し労働者の安全と健康を確保するとともに快適な職場環境をの形成を促進しなければなりません。
また、衛生管理者は、原則として専属（その事業場に勤務している者）の者である必要があります。
選任については、規模ごとに必要な数の衛生管理者を１４日以内に選任し、労働基準監督署に報告書を提出しなければなりません。
・５０人以上２００人以下・・・１人以上
・２０１人以上５００人以下・・・２人以上
・５０１人以上１０００人以下・・・３人以上
・１００１人以上２０００人以下・・・４人以上
・２００１人以上３０００人以下・・・５人以上
・３００１以上 ・・・６人以上
具体的には
・作業環境の衛生の調査
・健康に異常のある者の発見、対処
・作業条件、施設等の衛生上の改善
・労働者への衛生教育、健康相談
・労働衛生保護具、救急用具等の点検、整備
等々があげられます。
ちなみに、衛生管理者には２つあり、
すべての業種は、第一種衛生管理者
その他の農林水産業、鉱業、建設業、製造業、電気業等々は第二種衛生管理者になります。