元気と笑顔がなくなれば | 教師の転職相談室

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こんにちは!
「人生は、そして運命は、自分で作り出すことができる」

-日本から教師の自殺・うつ・過労死をなくす活動家-
教職歴25年、教師の転職コンサルタント/教師専門のキャリア・コーチ藤井秀一です。


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 「日ごろから気を付けていること」 

 

どなたであれ、いつも気になっていることはあるように思います。
 

多くの先生方からその声を集めれば、本になるかもしれませんね。
 

『学校リスク管理辞典』  のような本が作れるような気もします。

 

もちろん私にも、日頃から気を付けていることがあります。
 

まずはこの文章ですね。

 

読者の皆様は多忙な中で、わざわざ時間を割いてこの記事を読まれます。
 

ですから、絶対にムダな時間とならないよう、気を付けて書いています。
 

何か一つでも  『気付き』  のようなものが提供できないか、と。

 

仕事を見直したり、便利な手法として活用いただいたり・・・
 

そんな記事を書けたらいいな、といつも考えています。
 

そしてもう一つ、私には仕事で気を付けていることがあります。



 

 

それは、お客様との面談における自分自身への条件設定です。
 

どんな条件を自分に課しているかというと・・・

 

「最低でも一つだけは笑顔を持ち帰っていただくこと」

 

中には深刻な自殺願望や精神疾患のご相談をくださる方もいます。
 

そうした方々は消し難い  「自己嫌悪」  や  「自己不信」  の中にいます。
 

ですから私は、どうしても笑顔を取り戻してほしいと強く願うのです。

 

ほとんどの方々が、面談を始める時にはつらく苦しい表情です。
 

そのつらさや苦しさを、ほんの少しでも和らげていただきたい。
 

結論を出すことも大事ですが、やはり一番大切なのは自己肯定感です。

 

笑顔を忘れたコーチがコーチングを提供したらどうなるでしょう。
 

きっとお客様は不安になってしまうと思います。
 

ですから私は笑顔をできるだけ見せ続けるように心がけています。

 

学校の先生も同じだと思います。
 

先生が笑顔を忘れていたら、かかわる子どもたちも笑顔になれません。
 

先生方には自分の持ち味を大切にされ、自己肯定感を高めてほしいのです。



 

 

他者と比較して自己否定をしないでください。

 

なぜなら、ほかの人には真似できない良さがあなたにもあるからです。
 

人格は人それぞれであり、すべての人が長所・短所を有しています。

 

「自分には長所がないんです」  という言葉は、大きなまちがいです。

 

考えてみてください。
 

そう公言する先生から物事を学ぶ子どもたちは、とてもつらいはずです。

 

学校はなぜ機能しているのか?
 

先生の元気と笑顔があるから、子どもたちは学校で安心できるのです。
 

それらが失われた時、学校は機能しなくなると私は思います。

 

それらを提供できなくなる日が、教職を退く日だと私は考えてきました。

 

13  年前、残念ながらそれは、私にとって現実のものとなりました。
 

長くなりましたので、そのいきさつはまた機会があればお伝えしますね。

 

 

 

 

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