こんにちは。
町田市の社会保険労務士 大澤明彦です。
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医師の時間外労働の上限規制が令和6年4月以降に適用となりますが、これに関するＱ＆Ａが令和６年２月26日再追補分に更新されております。
令和６年２月26日再追補版では、ＱＡ８～10が追加されました。
Q8：36協定の締結時にはＢ水準の指定を受けていなかったが、年度途中でＢ水準の指定を受けた。新たにＢ水準の特定医師となる医師の 「時間外・休日労働時間の上限」を変更するために、対象期間の途中に36協定の内容を変更することができるか。
Q9：管理監督者である医師に対しても、その医師が診療に従事している場合には、特定医師への面接指導を実施する必要があるのか。
Q10：自院の労働時間のみでは、１か月の時間外・休日労働が100時間に満たず、また、年間の時間外・休日労働も960時間以下となることが見込まれるとして、特例水準の指定を受けないＡ水準の医療機関は、令和６年４月１日以降、どのような点に留意すればよいのか。
詳細は、以下よりご確認ください。
https://www.mhlw.go.jp/content/001214697.pdf
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