「タダ乗り社員」 | 人事労務日記~所長のつぶやき~

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人事労務コンサルティング事務所を経営する所長が日々の業務について思うことを綴ってます。

平成29年5月31日

 

  先日あるテレビの番組で「タダ乗り社員」を特集していました。

「タダ乗り社員」とは、自分の仕事はおろそかにしているのに、

他人に乗っかって仕事をした振りを装い、ちゃっかり給料を

貰っているズル賢い社員のことをいうそうです。

「タダ乗り社員」は、「窓際族」(昭和52~3年頃から

言われだしたのですが、勿論今でも多くの会社にいること

でしょう)より少し下の世代になるそうです。

 

  窓際族は50代以上の社員で、「仕事はしたいが与えられない。

でも会社は辞められないので息を潜めて定年まで過ごす」と

家族のために悲壮感を漂わせて会社に残っています。

これに対して「タダ乗り社員」は、「自分は仕事をしない」で、

「楽して得は出来ないか?」との思いから、仕事が出来てバリバリ

頑張っている社員にへばりついて生きて行こうとする主に40代後半

の社員だそうです。

結構どこの会社にも居て、結構図太く生き抜いているようです。