経営者の力量 | 人事労務日記~所長のつぶやき~

人事労務日記~所長のつぶやき~

人事労務コンサルティング事務所を経営する所長が日々の業務について思うことを綴ってます。

平成23年12月3日


 時代は、大きく変わろうとしています。

リーマンショックで、劇的な経済規模の縮小が

起こりました。

そしてその後も、今年に入って東日本大震災、

放射能汚染問題、未曾有の円高、タイの大洪水

と次から次へと何台が日本企業を襲っています。

欧州の財政危機は深刻化し、米国もそして中国なども

景気回復の道が見えてきません。


時代が大きく変化しようとしています。

その変化のスピードは、予想以上に早く、大きなもの

ように感じます。

こうした変化に乗り遅れれば、どんな優良企業であっても、

なす術も無く淘汰されてしまうかもしれません。

だから、今の経営者には、グローバルな経済上の環境の変化、

自社を巡る事業環境の変化、更には、自社の属する業界や

隣接する業界の変動などなど、これから起こる色んな変化に

対する感応力や分析力や判断力などが問われることに

なるでしょう。

そうした能力に優れた経営者の率いる企業が、この100年に

1度とも言われる、事業環境の大変動という局面を大き

なチャンスとして捉え、飛躍して行くのかもしれません。


考えれば、今のように「経営者の力量が、企業の栄枯盛衰に

大きく影響する」時代は、いまだかつてあまり無かったようにも

思います。